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如果餐厅的员工忍不住偷吃了一个鸡翅怎么办?

如果餐厅的员工忍不住偷吃了一个鸡翅怎么办?

不论是中餐、西餐还是小吃等等只要关乎吃的,都会出现吃东西的现象,这个是避免不了的,虽然都在执行严格的制度管控,但是这个现象还是有的,只是极个别的现象发生,这个吃和带出店外就比较的严重了,所以餐饮店面也就在店内吃可以,但是偷就是另一回事了,而对于西式快餐的这种,出现的情况很少,因为他们在产品的出餐时间管控,在超过售卖时间未卖完会选择处理,不再售卖,而每天收市的时候都会让员工吃掉,对于有数目管控的产品员工不会轻易的去吃,再者在一个行业久了,对于吃的也就没那么多的食欲了。尤其是炸制类的产品。而对于其他类型的餐饮门店来说,这种的还是要杜绝比较好,尤其中餐店面。

1、加强店面管理

对于餐饮店面吃东西现象还是比较的多,尤其中餐店面,因为产品比较多,而且预制菜品比较多,对于尝吃很多,而对于这种事情店面也是不断的进行强调,大店这种的现象还稍微好一点,这个也是每家店都比较的无奈的,只有加强管理,不断的强调一个问题,慢慢的就会养成一个习惯,罚钱解决不了问题。

2、改善员工伙食

这个问题当然很多人会说,在饭店干还需要改善员工伙食,其实很多的店面员工餐并不是你想象的那么好,店面为了节省成本,会采购不少的季节性的菜品,量也比较大,还有很多的厨房边角料进行制作员工餐,这里改善伙食并不是说非要吃多好的,而是将员工餐做的起码像回事,而不是对付,让员工怨声载道的,这样也可以避免这些问题了。

3、加强员工培训

培训不是每个店面都做的比较好,而对于一些生意好的店面更是基本没有,因为没有那么多的时间去做这些,生意不好的又懒于培训,餐饮本身的从业人员文化水平不高,餐饮知识以及其他的方面更是一无所知,很多店面都是在招到人之后直接入职,老带新快速的熟悉环境,这样也就没有标准可言,各按各的思维方式去做事,所以也就出现了餐厅服务水平总体不高,在处理问题的时候更是一无所知,心情好与不好是两种情况,所以加强培训是重要的环节。

餐饮行业的这种现象很常见,这其中也有很多的问题需要注意,发现问题解决问题,及时最重要,而不是积累问题,这样很容易到最后变成一个无法解决的问题,形成一个定时炸弹,团队的拉帮结派,、服务的质量下滑、产品的不稳定造成餐饮店面后期的问题频出,餐饮创业者以及即将进入餐饮行业的创业者需要关注这个问题,不要因小失大,以上仅代表个人观点,欢迎交流学习,共同进步,本文由老梁说餐饮原创,关注我带你一起长知识。

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