小孩入园后，婆婆就回了老家，每个周内，我和娃他爸的时间就像打俄罗斯方块一样，要快稳准地无缝衔接，才能确保一家三口能继续顺畅地将这场游戏继续玩下去。
每天六点半左右起床，一人洗漱，另一人就得跟拔萝卜似地把一脸睡意的小孩拉扯起床，时常一起伺候着他洗脸刷牙，再共同出小区大门，爸爸骑着自行车向左拐，后座车筐载着小家伙，我骑着电动车向右拐去单位。孩子就读的是爸爸单位的子弟幼儿园，离家骑车十几分钟。下午4点半多，爸爸准时到幼儿园门口接应，差不多再等半个钟头，我基本刚好赶到家。孩子像一份包裹快递，很快在我两中间完成今日份交接，爸爸又骑着电动车回单位上班，不到一个钟头后准点打卡下班，等赶到家，一般晚饭正好煮好。有没有一种流水线作业的感觉，每日排程固定，稍有差池就会乱了阵脚。时常在晚饭后洗罢碗筷，我才有种卸掉一身疲倦的松弛感，把自己像个铅球一样丢进沙发里，久久不想动。当然这是理想状态，更多时候孩子启动“作妖模式”各种闹腾，想想没洗的脏衣服，没写的稿子，人就会猛地起身振作，徒留沙发一个寂寞的深陷下去的坑……当然，偶尔阵脚也会被打乱。偶尔加班，爸爸基本就不回单位打卡下班，等着被扣工资。那也只能那样，综合看来单位还是比较人性化的，默许员工工作期间外出接送小孩。孩子体制差，容易发烧，此时我们只好请求婆婆紧急“救火”，或是两个人轮流请假照顾。这就是我们一家三口的育儿生活，而这样的生活我们还将持续三年，等孩子上小学或许又稍微调整步伐。人到中间，偶尔想想都觉得恐慌。育儿就像一次生活大洗牌，彻底打乱了一个人的生活步调。对职场妈妈而言，就我有限的观察视野，想处理好工作和育儿间的关系，真的太难太难。在我们单位，多的是拿着低廉薪水的基层员工，即便有翻倍薪水的工作机会，宝妈们也不想跳槽，只因这边双休、准时下班。认识一些挣得中层的女管理者，从接触中你能感触到她们对工作的热爱，习以为常的加班，工作酒席成了家常便饭，你再多了解几分，就会知道，这样拼搏的女强人背后，往往家里有给力的长辈帮忙照顾孩子。至于更有权、钱的女总、女企业节，家里还有另几个保姆、司机伺候。如此，才能免除她们的后顾之忧，“断尾”以求权利富贵。而更多的上班努力工作，下班全心陪娃的职场妈妈，大概率对职场的心思依然比不过孩子。相信我，一旦要在工作和孩子中做出选择，她们会毫不犹豫选择孩子！谁让那是母爱天性！至于全职妈妈，无论是自愿还是无奈的选择，能平稳坐在天秤一端，另一端往往需要爸爸或是整个家庭不错的财力做平衡筹码。絮叨一通，依然没有什么建设性意见。对自己而言，只能自我加油打气，人生有些阶段，只能熬着。作者简介
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