职场英语口语大全24:工作期望

工作期望

做任何事情都要有规划，你的职业生涯也需要有规划。你的职业目标是什么？你对未来的工作都有些什么期望？

 

1.惯用口语句子：

Where would you like to be in 5 years?
= Where do you see yourself in 5 years?
五年后你想做到什么职位？
Where do you want to be in 10 years?
你希望10年后的自己是什么样？

What are your long-range career objectives?
= What are your long-term career goals?
你的长期事业目标是什么？
career n. 事业
objective n. 目的，目标
goal n. 目的，目标
“long-range=long-term”，意为“长期的”。

How do you plan to achieve your career goals?
你计划怎样实现自己的事业目标？
achieve v. 完成，达到，获得

What are the most Important rewards you expect to get?
你希望得到的最重要的回报是什么？
reward n. 报酬，回报

What if you are not promoted to manager In three years?
如果三年后你没有升到经理一职怎么办？
What position do you want to start with?
你想从哪个职位开始干？

I need more opportunities for career growth.
我在事业上需要有更多的发展机会。
opportunity n. 机会，时机

Is there any chance to get a promotion?
= Is there any opportunity to get promoted?
我有机会得到提升吗？
promotion n. 晋升，升职

I am dedicated to being the best In this field.
我决心要在这一行里成为最好的。
dedicated a. 专注的，献身的
be dedicated to...“献身于…”

I don't want any specific job title.
我不想要什么特别的头衔。
specific a. 特定的，明确的
title n. 头衔，称号

I want to improve quickly.
我想快速进步。
improve v. 改进，提高，变得更好

2.实用对话

Expecting Advancement期望升职

Interviewer:  If we give you the job. what is the most important thing you expect to get?
面试官：如果我们给你这份工作，你希望得到的最重要的东西是什么？
Harold: Well. I just want to enjoy what I am doing. It's the most important thing to me,
哈罗德：嗯，我只想在工作中找到快乐。对我而言，这是最重要的。
Interviewer:  Just this?
面试官：就只有这个？
Harold:   Yes, because I think being interested in things is the best teacher. I'll have more opportunities for career
growth.
哈罗德：是的，因为我觉得兴趣是最好的老师，这样我在事业上就会有更多的发展机会。
Interviewer:  Do you want to get a promotion?
面试官：你想得到提升吗？
Harold:  Yes, of course.
哈罗德：当然想啊。
Interviewer:  Where would you like to be in 5 years?
面试官：五年后你想做到什么职位？
Harold: In five years, I'd like to be a senior manager of this corporation.
哈罗德：我想在五年后成为公司的高级经理。
Interviewer:  How do you plan to accomplish this?
面试官：你计划怎么做到呢？
Harold:  By doing whatever is necessary.
哈罗德：做任何该做的事。

3.详细解说

1.“give sb. sth.”表示“给某人某物”，这是一个双宾语结构，与“give sth.to sb.”同义,例如: Give the letter to your mother
when you've read it./Give your mother the letter when you've read it．（你看了这封信后，就把它给你妈妈。）类似的结构还有：
hand sb. sth./hand sth. to sb.（把某物递给某人）pass sb. sth．/pass sth. to sb.（把某物递给某人）offer sb. sth./offer sth. to
sb．（给／提供某人某物）lend sb. sth./lend sth. to sb.（借给某人某物）等等。
2.“opportunity for(doing)sth.”的意思是“（做）某事的机会”，例如 :  When the opportunity for promotion comes. I want to be
ready.（当晋升的机会来临时，我要准备好。）
3.“senior manager”意为“高级经理人员”，其中“senior”意为“高级的，资深的”。

4.文化洗礼

美国人工作看重心理酬劳

美国一项关于“工作满意度和幸福感”的民意调查结果表明，能够帮助他人的服务性工作更能让从业者感到满意。而且，幸福感与对工作的满意度息息相关。
工作满意度
调查人员随机采访了美国2.7万多名不同职业者，他们发现，约47%；的受访者表示满意自己的工作，其中，满意程度较高的人大多从事能够帮助他人的服务性行业。
在工作满意度排行榜上，名列第一的是神职人员，满意率约为：87%；其次是消防员，满意率约为80%；物理治疗师位居第三，满意率约78%。
工作幸福感
幸福感也是这次调查的重要内容。在受访者中，约有33%的人说，工作会给他们带来幸福感。
调查数据显示，荣登幸福感排名榜冠军宝座的职业，仍然是神职人员，位列第二和第三的职业分别是消防员和运输票务预订代理人。管家、建筑师、机械师、特殊教育老师、演员、导演和科技人员也都跻身前十名。
相比之下，幸福感最低的职业是屋顶修理工，只有14%的从业者认为自己从中获得了幸福。此外，汽车修理厂和加油站的工作人员在幸福感排名榜上也处于倒数位置。
满意度与幸福感
根据调查数据显示，神职人员、消防员和特殊教育老师在工作满！意度和幸福感两项排名中都名列前茅，研究者认为，这可以说明，一个人对工作的满意度与幸福感紧密相连，能从工作中得到满足的人通；
常也能感到幸福。
这项调查结果对求职者意义尤为重大，能告诫他们慎重择业，不要只关心工资和就业保障等问题，而忽视同样重要的“心理酬劳”。