工艺工程师太憋屈，该转什么岗？该跳什么槽？

最近有很多朋友咨询我这个问题，觉得在工厂做工艺非常枯燥，完全没有发展前景，而且技术也是一瓶子不满，半瓶子晃荡。工作七八十来年来，除了年龄一直在长，工资不怎么涨，经验不怎么涨，职位不怎么涨，愁的发际线越来越高。

在一家公司做工艺工程师，和生产有强相关，基本要经常在车间待着，无论是产品开发，还是量产阶段，都是质量问题不可或缺的背锅侠。有点儿想法的朋友，都想通过转岗或跳槽来摆脱这样尴尬的境地，毕竟，年龄大了，每天待在车间做一个小工程师，并不是大家的梦想。

不想再在工艺岗火，未来何去何从，按两个方向给些建议。

第一种，转岗。就是从工艺岗位转到其他部门，比较推荐的方向有两个，一是新产品开发工程师，有的公司叫PD，也有叫NPI，基本上工作职责是新产品开发与量产导入管理，属于工厂内部的工程领导地位。另一个是项目管理岗位，可以做TPM，也可以做PM，前者偏技术层面的项目管理，后者偏overall得整体项目规划和管理，有工艺技术背景做项目管理很顺手。以上两种岗位，综合来讲，都和项目管理相关，建议各位看看PMP的书，有精力和兴趣的可以参加PMP考试。技多不压身，证书多了也是有百利而无一害！

第二，跳槽。工艺岗位跳槽，自己不要给自己设限，觉得自己只能跳槽同类行业同类岗位。有两种跳槽选择供参考，第一种就是跳槽到同行业代工厂的管理岗，做工程师的领导，或者做生产管理，这是一种职业发展不错的方向。第二种是跳槽去甲方，国内比如说华为，小米，OPPO，VIVO等，或者去外企，比如苹果，谷歌，微软，亚马逊，工艺岗跳槽过去对应MDE，SBE，AME等岗位，还是很吃香的。不过，去外企的话，英语要好。去甲方做工艺，基本上不是要自己动手，而是领导和推动供应商团队来吧事情做好。

其实对于大部分朋友来说，不想做工艺，不是说不喜欢技术，实在是没什么技术可言，大部分人都是浮于表面。所以内心更想去做管理，以上两个方向，都是不错的下一步人生规划。

长远来看，或许每个人都得尝试去管理，或者做合伙人，综合性人才才不会被人工智能淘汰。

RedK拙见！