我在写公众号的时候,给自己定了个原则,不写私生活。一直以来我很少在公众号写有关工作的事,总感觉这些内容与自己的私事有关。
但我最近综合考虑个人成长的体系时发现,工作、生活、投资三件事就像是三角形的三条边。能够为自己的生活带来稳固的状态。
工作上的思考,对自己有意义,对他人同样也有意义。所以我试着聊聊如何做一个靠谱的职场人。
我想来想去,下面三点最先想到的:重视价值轻视价格;超预期完成工作;做正确的事。
01.
重视价值轻视价格
多年前我刚开始工作的时候,并没有意识到价值会决定价格。我单方面自认为用心工作,公司一定会看到的,领导不会亏待用心的员工。
事实上,我不会讨好领导,不会为自己争取机会,只知道把自己的事做好。前些天在家里聊天,Linda 说,那段时间几乎没看到你周末休息过,我才发现那个时候的自己还是挺努力的。
不过,我真的很幸运,在基层岗位上默默工作了两三年之后,有一天领导在验收我负责的售楼处后,跟我说如果让你去当“工程经理”你有信心吗?正是从那一次的经理岗慢慢走上了管理岗位。
也正是从那个时候开始,我真正意识到一个人的晋升其实有两个路径:一个是技术路径,技术路径一个是管理路径。让我开始思考管理,自己的能力也在各种管理岗位上得到了很好的锻炼。
现在回过来看我的工作经历。我想说,任何时候重视自己的能力都不会吃亏,长期看回报最终一定会与你的能力持平。
有没有因为高工资频繁跳槽越跳越好的,可能有。但大多数频繁跳槽的人,不论是工作机会还是履历,还是得到的锻炼机会其实都很有限。
如果让我重新选择,我还是会把工作机会、能力提升放在首位。
只不过,我会更加注意公司的目标、领导的目标,去更有针对性的完成工作,让自己的付出更有针对性。
这样会更有利于自己能力和价值的提升。始终重视价值会让自己更靠谱。
02.
超预期完成工作
超预期完成工作这个习惯我很早就有了。我真的不知道自己是什么时候养成的。
超预期完成工作,真的很受用。他能够让你与身边的人,很好地建立信任关系。换句话说,别人交给你的事,你总能很好地完成, 并且超额完成。
时间久了,慢慢就会形成信任。这种信任的积累在工作中是非常重要的。
信任意味着获得更多资源,信任意味着可以得到更多的授权,信任还会得到更多的主动发挥的机会。
要怎样才能做到超预期完成工作?就我的经验,做到两种结果就能实现超预期。
一是超质量完成,二是提前完成。
不论什么样的工作,一定会有一个完成目标,如果你能在既定目标基础上,超质量或者提前完成。
有了几次积累后,信任慢慢就建立了。超预期完成是靠谱的特征之一。
03.
做正确的事
很多人都知道做正确的事,但遗憾的是实际工作中我们经常把事情弄反了。
很多时候我们不是去做正确的事,而是忙着把事情做正确。
怎么理解呢?如果盖了房子不漏水,在施工过程中用各种措施做好防渗漏这就是在做正确的事,而若是房子交付了,发现了渗漏,这时候要维修重新达到不渗漏,这就是在努力把事情做正确。
同样的有客户报修,如果第一时间就服务好客户叫做正确的事,而若是对客户的诉求不管不问,等到事情弄大了,这时既要安抚客户,还要处理问题,还得不到好,这就叫把事情做正确。你看,哪个更好这是很显然的。
做正确的事,往往靠的是前瞻性,提前预防。而把事做正确,往往是在亡羊补牢,在救火。
个人成长也是一样的,30岁本该多学技能的时候,没有学,等到中年危机的时候再来恶补功课,也是想把原本该做的正确的事,重新做正确。
我个人的工作习惯,工作中多想两步,把事情放在前面做好。在我看来,预防工作做的好的,胜过遇到紧急情况会扑火的本事。
只不过实际工作中,前者往往不如救火队员容易被关注,会比较吃亏。但做正确的事,从长远来看,于人于己都不会亏。
始终做正确的事,不仅会让自己越来越靠谱,还会让自己越来越踏实。你不会因为担心某件事出事睡不着觉。
小结一下:
价值与价格:始终重视价值和能力的提升,让自己的价格向价值靠拢,而不是反过来,给多少钱干多少事;
超预期完成:对待工作始终提醒自己超质量和提前完成,做到这两点就很容易超预期完成工作。带来的直接好处就是靠谱。
做正确的事:如果会算账,肯定是做正确的事更划算,一旦除了岔子,需要通过弥补,来把事情做正确。往往很狼狈。不如一开始就做好。
我在之前的文章里提到过做确定性的事。其实今天提到的三个方面,都能让与我们相处的人感觉到你靠谱。
最重要的是,都能让别人感觉到你能够交付出确定性的结果。
总能让别人的期望和结果始终保持一致,甚至超出预期,这样做事怎么会不靠谱?
参考文章:
上一篇文章:
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