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记得刚开始工作的时候，总觉得社交和应酬蛮重要，于是会把自己有意识地放置于各种活动后续的酒桌饭局上，这种饭局多了之后就会觉得身心都很不舒服，不仅身体有反应而且心理也很抗拒，最重要的是属于自己的时间越来越少了。
后来我才发现重要的不是认识多少人，而是有多少人认识你，重点不是到了多少场酒局，和多少厉害的人干了杯，而是自己到底有没有核心价值让别人想要认识你。
没有价值，和很多人关系再好也没有用。社交的本质在于价值交换，无论是交朋友还是工作，其核心还是价值。
大概没有人喜欢认识一个全身上下没有一点光的人，相反，我们只会因为别人的有趣，对事情有不一样的见解，有见识有资源等等特质才会有想认识的冲动。
看到最近董明珠出席好友的生日宴上被陌生人强行搭讪的新闻图片，有人说那位搭讪的女士欲望写在脸上，迫切地想要抓住这次机会认识这位圈中大佬，但是事实却是大佬根本不想理你。
可见一味强行地贴上去，只会让人觉得廉价，也并不会争取到向上社交的红利。
人与人之间的相处是同等频率的吸引共振，而不是一味地迎合向上。所以真正的解决隔阂的是专注在自己身上，塑造自己的价值，拥有与想要靠近的人同样的磁场，不断靠近自己喜欢的人才能吸引到喜欢的人。
外面没有别人只有自己，学会把注意力全身心地放在自己身上，修炼好自己的能量，我们终究会找到属于自己的那片金黄的光晕。
2022年10月日更的第23天/#223
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