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帮助走向成功的几个能力
导读:
1、决策能力
2、沟通能力
3、自我管理能力
4、学习能力
 
一个人想成功,需要能力加机遇,没有能力没机会来了你抓不住。没有机遇,就像《寒窑赋》里讲的“人有冲天之志,非运不能自通”。机遇我们不能创造,但是我们必须具备抓住机会的能力,平时就要注意提高自己的关键能力,机遇来临时,我们便可乘风直上青云,实现我们的凌云之志。
01
决策能力
决策能力是人们参与决策活动、进行方案选择的技能和本领。决策能力经过后天教育和培养,在实践活动中逐步形成和增强的,是人的智慧、经验和知识的综合体现。
决策能力,并不是领导的专属,任何一个人想要过好自己的人生,都离不开决策能力,因为人生就是在一次次选择,一次次决策中走过来的,选择大于努力,决策决定人生。
直白地讲,决策能力就是我们常说的有主见。没有主见的人,就会随风倒。有主见的人,不一定就决策正确,但是有主见,就说明我们有担当,自己选择了,结果无论好坏,我们都要接受,有错误,再调整吗。
最坏的情况是,人自己没主见,遇事问亲戚朋友,左也挺好,右也不错,自己一直拿不定主意,最后眼睁睁看机会从身边溜走。我以前一个朋友就是一个没有主见的人,在毕业时,有几家不错单位对他伸出橄榄枝,老师给他意见是A公司、家里意见是事业单位B、朋友建议他选择C公司,同学建议他继续考研,他一直犹豫不决,最后各个单位招聘名额满了,他再想去,已经没有机会了。
决策就是每个人的必修课。要提高决策能力,就要消除从众心理。从众行为者考虑的是自己的行为能否为大众所接受,追寻的是一种安全感,往往不是最佳选择,只能是保守策略。同时要增强自信,勇于担当。相信自己的决策就是最好的,即使失败了,也不后悔,因为其他选择也未必就好。很少有十全十美的方案供选择,所以决策也不要求十全十美,只要选择自己认为最好的方案即可。
决策能力还依赖一些个人的预测能力、应变能力、风险承担能力、创造性等能力。
 
02
沟通能力
马克思指出:“人是一切社会关系的总和。”“一个人的发展取决于和他直接或间接进行交往的其他一切人的发展。”因此,沟通能力是一个人生存与发展的必备能力,也是决定一个人成功的必要条件。很多有才华的人,因为沟通能力限制了自己的成就,就像我们常说的“茶壶里煮饺子,有货倒不出”。
生活中的每一天我们都会与别人交流。沟通随时随地发生在我们身边,沟通是工作、生活的润滑剂。沟通是消除隔膜,达成共同远景、朝着共同目标前进的桥梁和纽带。沟通更是学习、共享的过程,在交流中可以学习彼此的优点和技巧,提高个人修养,不断完善自我。
沟通能力强的人,往往具备很多优势,通过沟通可以展示自己的才华,获得领导的赏识,同事的支持和朋友的理解。沟通能力,有时常和情商联系在一起,沟通能力好的人,一般情商比较高。他们善于换位思考,具有很强的共情能力,共情能力让我们彼此建立连接,感受对方真实的需求和心声,和对方发生共鸣。
沟通是双向的,不仅仅是表达,更重要的是倾听。表达是让别人了解我们,倾听是让我们了解对方,沟通是让双方交换信息,完成各自的目的。有时只是倾听,就会被认为是沟通高手,因为大部分都喜欢表达,善于倾听的人是少数。
有一天,卡耐基参加一场重要的晚宴,在晚宴上,他碰到一位知名植物学家。卡耐基从始至终都没有与植物学家说上几句话,只是全神贯注地倾听。然而等到晚宴结束以后,这位植物学家向主人极力称赞卡耐基,说他是这场晚宴中“沟通高手”。其实卡耐基没怎么说话,只是让自己细心聆听,却获得了这位植物学家的高度称赞,并获赠几株珍贵的名花。
良好的沟通是我们走向成功的基础,更是助推器。
03
自我管理能力
       所有成功人士都是自我管理高手,都有很强的自我管理能力,就是我们俗称的“自律”。自我管理能力是指根据自己的目标,有意识、有目的地对自己的行为进行转化控制的能力。
自我管理就是自己把自己组织起来,自己管理自己,自己约束自己,自己激励自己,自己管理自己的事务,最终实现自我奋斗目标的一个过程。
       做过管理的人都知道,大部分人都是先从兵头晋升到将尾,做初级管理。这个过程就是从自我管理到管理他人的过程。所谓“兵头”一般是单位优秀员工或者业务能手之类的,一般都是个人能力比较强的人。单位想让兵头将自己的“绝活”分享给大家,于是晋升他做管理者,管理者的任务就是带领团队拿到团队成果,这就要求管理者将自我管理能力转换为管理他人的能力。
       自我管理能力是个人成功的基础,善于自我激励的人,通过不断地自我激励使自己永远具有前进的动力。自我激励是一个人事业成功的推动力。
       要实现好的自我管理,实现自我提升,就要不断给自己设立目标,目标有多远,我们就能走多远。目标指引我们生活和工作的总方向。每个人就是一个不断地提出目标,不断追求目标并实现目标的过程。具有良好自我管理能力的人,通过一个个小目标,累计成大目标,实现人生的梦想。
       善于自我管理的人,也往往是情绪管理的高手。情绪能改变人的生活,情绪管理有助于改善人际关系,自我管理能力强的人可以控制、化解不良情绪。在成功的路上,最大的敌人其实并不是缺少机会,而是缺乏对自己情绪的控制。很多人在愤怒中丧失理智,决策失误,导致事业失败,有些人则遇到困难,就意志消沉,放纵自己的萎靡,把许多稍纵即逝的机会白白浪费。
       做好自我管理,要善于反省和复盘。反省和复盘是成功的加速器。通过反省自己,复盘过去的工作,可以去除心中的杂念,更加理性地认识自己,对事物有清晰的判断,总结出过去成功的经验和教训,避免后续再犯类似的错误。全面地反省帮助我们真正认识自己,不断完善自己,帮助自己走向成功。
04
学习能力
在如今的信息社会,用知识爆炸来形容这个年代丝毫不会过分。由于电子技术、通信技术和计算机技术的迅速发展,知识以加速度方式积累,形成所谓的“知识爆炸”。一个大学生在大学学的东西,过个3-5年,就有30%被淘汰掉了。随着时间推移,学生阶段学习的知识越来越满足不了工作的需求,就需要我们持续学习的能力,通过不断学习,提升自己,让自己在社会竞争中处于有利位置。
改革开放初期,社会物资匮乏,只要有东西,有产品就不愁卖,让一些有胆量的人抓住机会,成为改革开放的受益者。但是随着我国制造能力越来越强,进入产品过剩时代。仅靠有胆识,已经不具有竞争力,现在比拼的是创新,创新需要不断的学习。
现在早已经过了学一门手艺吃一辈子的时代了,没有持续学习能力的人将会被淘汰。就是最没技术含量的工作,比如搬砖这种体力活,也会给机器人,人工智能取代。根据专家预测,在智能时代,最先被人工智能取代的就是简单体力劳动。现在南方很多企业里的生产线,已经升级改造,整个车间不再需要很多工人,而是由很多工业机器人代替。
在这个疫情时代,倒逼很多老人学习使用智能手机,否则出门寸步难行,到处要健康码,要扫描场所码,要查阅行程码,甚至买菜、抢菜也要用智能手机。长春疫情期间,超市的线下业务已经暂停,居民购买食物及生活必需品只能通过网购或者电话订购的方式进行。一位老人,因不会在网上下单买菜,在超市门口苦苦哀求工作人员许久,想进超市购买蔬菜,超市员工让老人通过微信自行订购。
老人有些无助,又问道,“啥微信?这微信上哪取去?”
说完似乎又将钱递过去。对方态度强硬,“有钱,不卖。只能用微信。”
老人隔着门,用近乎哀求的语气说:“你可怜可怜我吧!”
老人的背影看就让不少网友鼻子一酸。但从这个事件来看,超市人员没有错,在执行政府政策,但是很多老人不会使用智能手机,让自己变成了世界遗忘的角落。
现代社会没有稳定的工作,只有不断适应社会发展的能力。社会不确定性比过去任何一个时代都大,应对不确定性最好的工具就是学习能力,通过不断学习,适应不断产生的新环境、新需求。
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