作为领导者，要避免刚上任就给下属施恩，因为毫无威仪的恩惠会让人觉得你在讨好他们，要学会保持低调。与下属保持适当的距离，不要走得太近，否则你的优点和缺点都会暴露无遗。这样他们就会想出对付你的策略，因此要避免让一个人在同一个职位上呆太久，以免形成自己的权力势力。如果一个人在一个职位上呆太久，他就会处心积虑地要挟你，挑起竞争，让双方的距离变得越来越远。此外，还要引进优秀的新人，给予他们高度的权力，让他们为你出谋划策。这样，他们就会向你传授知识，而不是只问你问题。要让下属多想办法独立完成任务。即使结果不如人意，也要让他们承担责任。