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请行长放心!

为什么每次行里评绩效,他总是拿A,而你只能拿B?为什么你明明很努力,却总是得不到认可?为什么在上级眼中,优秀的是他,而不是你?优秀有着怎样的标准?你和他的差距到底在那里?



一、对所在银行要忠诚



银行可能开除有能力的员工,但对一个忠心耿耿的人,不会有领导愿意让他走,他会成为银行这个铁打营盘中最长久的战士,而且是最有发展前景的员工。

1、 站在行长或者直属上级的立场上思考问题;

2、 与上级分享你的想法,哪怕是错的;

3、 时刻维护银行的利益;

4、 琢磨为绩效添砖加瓦;

5、 在外界诱惑面前经得起考验,金融工作尤其要谨慎谨慎再谨慎。



二、对所从事的职业要敬业



参加工作的人,在探讨学历已经没有意义,要探讨加速度,成长速度。

1、 工作的目的不仅仅在于报酬,工资仅仅是生活的一小部分而已;

2、 提供超出报酬的服务与努力,给别人更高的期盼并付诸于实际行动;

3、 乐意为工作作出个人牺牲,牺牲都是暂时的;

4、 模糊上下班概念,完成工作再谈休息,这就是付出的第一思考视角;

5、 重视工作中的每一个细节,求真务实。



三、面对问题要有积极态度



不要事事等人交代,一个人只要能自动自发地做好一切,哪怕起点比别人低,也会有很大的发展,自发的人永远受行长欢迎。

1、 从“我做”到“我要做”;

2、 主动分担一些“分外”事;

3、 先做后说,给行长或者直属上级以惊喜;

4、 学会毛遂自荐,自动领任务;

5、 高标准要求:要求一步,做到三步;

6、 拿捏好主动的尺度,不要急于表现、出风头甚至抢别人的工作。



四、对事负责的鉴定态度



勇于承担责任的人,对银行有着重要的意义,一个人工作能力可以比别人差,但是一定不能缺乏责任感,凡事推三阻四、找客观原因,而不反思自己,一定会失去上级的信任。

1、 责任的核心在于责任心;

2、 把每一件小事都做好;

3、 言必信,行必果;

4、 错就是错,绝对不要找借口;

5、 让问题的皮球至于你;

6、 不因一点疏忽而铸成大错。



五、人生短暂注重效率



高效的工作习惯是每个可望成功的人所必备的,也是每个单位都非常看重的。

1、 跟穷、忙瞎忙说“再见”;

2、 心无旁骛,专心致志;

3、 量化、细化每天的工作;

4、 拖延是最狠毒的职业杀手;

5、 牢记优先,要事第一;

6、 防止完美主义成为效率的大敌。



六、结果导向



“无论黑猫、白猫,抓得到老鼠就是好猫!”,无论苦干、巧干,出成绩的员工才会受到众人的肯定。银行重视的是你有多少“功”,而不是有多少“苦”。

1、 一开始就要想怎样把事情做成;

2、 办法永远要比问题多;

3、 聪明地工作而不仅仅是努力工作;

4、 没有条件,就创造条件;

5、 把任务完成得超出预期。



七、注重沟通



不好沟通者,即便自己再有才,也只是一个人的才干,既不能传承,又无法进步;好沟通者,哪怕很平庸,也可以边干边学,最终实现自己的价值。

1、 沟通和八卦是两回事;

2、 不说和说得过多都是一种错;

3、 带着方案去提问题,当面沟通,当场解决;

4、 培养接受批评的情商;

5、 胸怀大局,既报喜也报忧;

6、 内部可以有矛盾,对外一定要一致。



八、推出团队



团队提前,自我退后。不管个人能力多强,只要伤害到团队,行里决不会让你久留——不要认为缺了你一个,团队就无法运转!

1、 滴水融入大海,个人融入团队;

2、 服从总体安排;

3、 遵守纪律才能保证战斗力;

4、 不做团队的“短板”,如果现在是,就要给自己“增高”;

5、 多为别人、为团队考虑。



九、尝试进取



个人永远要跟上银行的步伐,银行永远要跟上市场的步伐;无论是职场还是市场,无论是个人还是银行,参与者都不希望被淘汰。为此就一定要前进,停就意味着放弃,意味着出局!

1、 以空杯心态去学习、去汲取;

2、 不要总生气,而要争气;

3、 不要一年经验重复用十年;

4、 挤时间给自己“增高”、“充电”;

5、 发展自己的“比较优势”;

6、 挑战自我,未雨绸缪。



十、必须低调



才高不必自傲,不要以为自己不说、不宣扬,别人就看不到你的功劳。所以别在同事面前炫耀。

1、 不要邀功请赏;

2、 克服“大材小用”的心理;

3、 不要摆架子耍资格;

4、 凡是人,皆须敬;

5、 努力做到名实相符,要配的上自己的位置;

6、 成绩只是开始,荣誉当作动力。



十一、注重成本



节约不是抠门,而是美德。不要把行里的钱不当钱,行里“锅”里有,员工“碗”里才有;同样,“锅”里多,“碗”里也自然就多。而掌勺的,恰恰就是你自己。

1、 报销账目,一定要诚信;

2、 不耍小聪明,不贪小便宜;

3、 不浪费行里的资源,哪怕是一张纸;

4、 珍惜工作的每一分钟时间;

5、 每付出成本,都要力争最大收益;

6、 记住:省下的,就是利润!



十二、学会感恩



为什么我们能允许自己的过失,却对他人、对行里有这么多的抱怨?再有才华的人,也需要别人给你做事的机会,也需要他人对你或大或小的帮助。你现在的幸福不是你一个人就能成就的。

1、 银行给了你饭碗;

2、 工作给你的不仅是报酬,还有学习、成长的机会;

3、 同事给了你工作中的配合;

4、 客户帮你创造了业绩;

5、 对手让你看到距离和发展空间;

6、 批评者让你不断完善自我。


周末好!

请干了这碗鸡汤!


虽然这是一碗鸡汤,但是肯定没有毒,尝试改变自己,哪怕是一两个习惯,养成习惯,成功的习惯比成功更重要。



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