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做老大就要搞独裁

做老大就要搞独裁——细讲独裁的独!

今天和朋友聊天,有哥们提起,你觉得共和民主和中央集权那个制度更好,我说这个简单的对比没意思。

从人性来说, 任何老大都希望独裁。但是作为老大控制不住其他利益群体,只能联合执政。

民主是妥协的产物。各方势力交易的结果。

任何人其实都有独裁的倾向,这就是人性。

尽管独裁这个词,大家都熟悉,其实对他确定的内涵并不理解。李斯说“明君独断,故权不在臣也!”

明君必须独断。不独断就不是明君。

独断的独,独在哪里呢?

1、独一。

做老大,做的工作就是做决策。做裁定。拍板是唯一的工作。而不是其他工作,很多人混乱了自己作为老大的定位,弄得自己很忙,手下却很闲。

无论很多企业家做定战略啊,带队伍啊,组团队,这都是细节的工作,老大做的就是决策,老大就是组织的大脑,是未来思考,判断和决策的。其他的工作就不是老大要做的。决策是老大唯一的工作。一旦老大做了执行的工作,就不再是老大了,而是自己给自己打工了。

2、独自。

决策要自己做出,不能把决策的权力分给别人,决策权永远是属于老大的权力,手下人,只有执行的权力,就是如何执行的问题。在执行中有用这个或是那个方法的问题,而不是其他,做不做,和谁做,什么时间做,这都是老大的权力。决策权的下放。自己就会被架空。他们就会利用手里仅有的决策权,来分配资源,形成他自己的恩信。

3、独立。

独立决策,就是自己做决策的时候不受干扰。在形成决策时候,耳边会听到很多声音。很多人的干扰,一旦有人能够影响到决策,或是你多次采用某个人的意见,这时候,就会有人把他的这点影响力发挥大到极致,为什么领导身边的人称之为红人啊,就是这些人,能够直接影响、干扰到领导的决策。这些人就是借势给自己谋取好处。

所以,做老大,就必须要独裁,独裁有独裁的好处。独裁才是老大要做的工作。其余的,都不是。都是实力不足妥协的结果。

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