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好干部当每日“三问”

好干部当每日“三问”

2016-07-28 09:27

杜婕

如何成长为好干部?著名教育家陶行知提出要坚持每天“三问”,即自问学问、工作、道德三个方面有没有进步,从而每天修正自己,达到自我完善的目的。笔者认为,要成长为好干部,也应从身边做起,从每天起步,坚持每日“三问”。

一问学习是否深入。知识改变命运。知识不能改变人生的长度,却能拓展人生的宽度。成长为党的好干部,就要牢固树立不断用党的创新理论武装头脑的理念,始终怀着本领恐慌的紧迫感、危机感,自觉学习、不断学习、善于学习、乐于学习,把学习当做一种责任、一种需要、一种习惯。学习党的理论方针做到学深学精、融会贯通,把好事业发展的方向;学习业务知识要学实学透、学以致用,增强工作的本领,不断提高理论思维的“含金量”。

二问工作是否到位。一流的工作定位是一种积极的工作态度,也是实现人的社会价值的重要体现。当前,我国正处于经济转型发展关键期,这为广大党员干部施展自身才华提供了广阔的舞台,也为党员干部展现工作实力、锤炼自身意志提供了机遇。是不是好干部,关键时刻考验是个重要标准。因此,干部要把主要精力集中在钻研业务上,在艰苦环境、危难时刻磨炼顽强意志、砥砺坚韧品质,做到“安、专、迷”,干一行爱一行钻一行,政策上明白、业务上精通、程序上严谨,打破思维定势,拓展工作思路,让“重实际、说实话、办实事、求实效”成为衡量每天工作好坏的重要标准,让“坐下来能写、站起来能讲、走出去能干”成为丈量自身综合素质的一把标尺。

三问道德是否提升。成长一名好干部,高尚的人格追求是根本保障。为政一方上,要始终做到“三个统一”,即做人与做官统一、做官与做事统一、修身与立德统一,坚持每天提升自身的思想境界,培养高尚的情操;为民服务上,要始终将群众幸福放在高处,把群众利益谋在深处,为群众帮困解忧落到实处,以共产党人的人格魅力和党性修养影响群众。

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