凡事多留个'心眼'
工作中，同事与同事之间有太多的事情，不能直截了当的用言语相互告知，只能通过实际行动，这个时候我们必须要留点'心眼'。身在职场，表面上大家的关系看起来都很和谐，可一旦涉及自身利益，就算我们不计较个人得失，但是别指望别人会真心待你。
那么工作中，我们应该怎么做，才能不让自己受伤害呢？
1:仔细了解组织内的文化。
国有国法，家有家规。任何一个组织都有属于自己的规章制度，这些规章制度就是整个组织的灵魂，我们可以对现有组织的规章制度持有反对意见，但绝对不能和他人暴露你的观点。否则你只能沦为'除旧革新'的殉葬品。
2:观察身边人的言行举止。
林子大了，什么样的鸟都有。身处职场这个树林，千万不能成为异类，要通过察言观色，把每位同事发展为同类。否则当我们被贴上异类标签的时候，等待我们的就只有'驱逐'。
3:学会伪装自己。
自然界伪装第一高手变色龙，通过伪装迷惑被捕食者，同样也保护自己不被敌人发现。职场伪装就是为了迷惑敌人，保护自己。否则就算我们个人能力强，就算上级想保我们，也不可能为了你，和整个团队为敌。
4:出太多的力。
任何事情一旦过度都会产生过犹不及的后果。当积极努力的行为过度时就会变成一种比错还错的错。这种行为会导致我们遭受同事的排挤和上级的打压。
5:绝对不能滥竽充数。
不懂就是不懂，不会就是不会，这并不是我们的错。但是我没有不懂装懂，不会装会呢，就是我们的错了。身在职场，我们可以允许自己，不会，但绝对不允许自己，不想会。只要我们想学，那么一切都不是问题。
6:过于依赖上级。
跟上级建立良好的关系是必要的，但是我们一定要把握好与上级之间的距离。若即若离就是最好的尺度，否则会让你在现有组织中进退两难。
对待任何同事，包括上级在内，都要拥有属于自己为人处事的原则，不卑不亢，大方得体。千万不能拉帮结派。
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