爱美是天性！
要知道动物求偶都会竭力吸引外表好看的雌性or雄性... ...
不要觉得你爹妈夸你帅气又美丽，你就真的自我感觉良好；也不要觉得那么多人叫王思聪“老公”，你跟他长一个德行也能女友遍天下。
如果“我丑，你看我的内在就好”真的畅行无阻，就不会出现堆尸如山般的“见光死”了！
今天，我们就用理（xia)智(che)的眼光来聊聊：
你的丑到底给你本来就很悲惨的人生又带来了多少麻烦。
外貌好的人更富有
这句话出来，你们首先能想到的反驳例证大约是：马云。
请不要把马云拎出来好吗？像马云这种不需要抛头露面就能闷声赚大钱的电商老怪物你就不要自取其辱拿人家跟你自己做比较了。
你可是一个需要天天见同事，与刁钻客户谈生意、和严厉上司打交道的上班族！
来自美国某科研室的一份调查数据表明了一个惊人的结果：在同样的职位上，长得好看的人要比聪明伶俐办事牢的人多挣13%。
靠长相吃饭在影视界、模特界不胜枚举。
商业圈子也一样。
设想你在LV店里看到一个鼻毛外漏，眼角有不明物体长相抱歉穿着邋遢的的非主流问：“酱的包包你要不要了啦～”你应该立刻转身离开了吧。
所以，那些高大上的牌子们才会要求录取的员工要170以上，气质好，形象佳啊。
港真，要是你公司员工都长得跟汤唯杨颖胡歌似的，肯定做梦都会笑醒的，颜霸团队哎！
显而易见，在同样条件（甚至不太一样）下，几乎所有的品牌和公司都更倾向于选择形象气质俱佳的人才。
形象永远走在能力前面
这是杨澜讲过的一句话。
我们都知道第一印象是非常重要的。
你的长相气质举止打扮都会给对方留下难以改变、先入为主的主观印象，其次，才是你的性格、能力以及处事。
那些跟你第一次见面的人，除了看你这些肤浅又虚伪的“外在”，再没有更多的时间来和你做个深入了解。
比如站在面试官的角度，我会想：既然你们履历差不多，我也不了解你们的能力，为什么不选择外貌好点的？至少养眼啊。
于是我们总是很轻易的知道：那些着装精致的人，审美高超；那些身材紧致的人，自律又积极；那些妆容精致发音标准的人，大致有着严格的自我要求和良好的素养... ...
所以，先不论外貌重要还是能力重要，不管是哪个，人们看到的，永远是形象在前，能力在后。
并且很残忍的是，即使在工作上犯了错，形象好的人也更容易得到原谅。
如果人类不“以貌取人”，时尚圈或许不复存在
从人类有了第一块遮羞布开始，就决定了我们永远都是眼睛走在思想前面的。
所谓时尚圈，便是围绕着人类“以貌取人”的共性而衍生发展起来的。
时尚就是靠视觉发展不断推进的最重要证据，也是人们爱美之心驱使的结果。
尤其是模特行业这种完全靠视觉来衡量生死价值的行业。
什么？你说很多名模长得可丑了？拜托，即使再丑的模特，也要有修长的身材完美的比例好嘛！
请把你自己打扮一下，没人爱你的内在美
这句话其实是不全面的。
但是一个干净而不过分的外在修饰，永远能够给你的人格魅力全面加分。
举个简单的栗子，你可能会把胡歌（or汤唯）的海报贴在床头，可是有多少人会把王宝强（or罗玉凤）的海报贴在同样的位置？
那些爱上你美貌（和钱）的人肯定比只爱上你性格（和钱）的人多得多！
而且，即使因为性格爱上你的人，也一定是保证你的外貌在他们所能接受的范围之内。
(不过也有个例，毕竟俗话说得好：不要因为自己长找丑找不到对象而悲伤，你要相信世界上一定还有一个长得比你更丑的人会深爱着你！)
事实证明，爱美从而打扮，打扮造就自我，自我促进生产。
当然，如果你能够更加注重内涵修养，那么一定会给你原本就令人舒服的外貌锦上添花！
外在的修养，是自我提升不可缺少的一部分。
人类已经在为了“让我长得更好看”的道路上，开出了一条康庄大道。
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