晋升是个很有诱惑力的字眼。每个在职场上的人，恐怕都期待自己升值，期待做高管、当经理、做主任。好好读书，将来找个好工作，然后做经理，一步步高升，每个人小时候接受的教育大抵也是如此。一起水涨船高的除了脸上的光彩，还有不断攀高的薪水，而更多的收入对于靠领工资赚钱的穷人来说，无疑具有极大的吸引力。
而晋升带来的收入提高也许意味着更高的赋税，同时说不定各项消费水平也相应提高，那么增加的收入远不够填补那不断增大的黑洞。于是你又要继续努力，继续发奋图强，继续期待晋升，这样你的收入才能再次提高。这样一来，一个看上去很美的恶性循环已经开始了。穷人也在其中越陷越深。
富人不靠领工资赚钱，富人靠投资赚钱。富人看中的正是投资过程中资产越翻越多、钱越赚越多、雪球越滚越大的机会。富人或许在做的就是这样的一件事：把别人的钱和自己的钱、别人的时间和自己的时间、别人的智慧和自己的智慧完美地组合起来，然后开始滚雪球，为自己赚钱，也顺便为别人创造工作机会，给别人发薪水。
真正的富人追求的是100%甚至更高的利润，他们拥有更高的智慧，这种智慧是把各种人和事以及金钱和谐地安排好的智慧。他们拥有这种智慧，所以他们用这样的智慧去滚金钱的雪球。
富人的游戏具有极大的风险性，但是富人之所以能成为富人，就是他们敢于玩这样的金钱游戏，也更乐意去玩。玩这种增值游戏，他们得到的不止是巨额的金钱，还有征服这个游戏的快感。
通常情况下，富人会越赚越多、越转越快、其实这很容易理解。富人的收入已经转化为更多房产、更多地产、更多的投资资本，然后开始等待房产以及各个投资项目不断升值，期待那个增值游戏越玩越大，期待那个雪球越滚越大。富人游戏的资本越来越多。玩游戏的刺激性更高，富人们也更加乐意把这个游戏玩下去。
从期待晋升到开始玩增值游戏，这并不是一个轻松的过程，也不是一个容易的转变。增值游戏的开始，意味着一个金钱的雪球已经开始滚动。将雪球滚大，既是这个游戏的目标和动力。
期待晋升、领工资赚钱本身并无大错，而玩增值游戏也没有那么困难、相比较与改善生活规律，打破传统价值观更加不易。
从小我们受教育就是；‘好好读书，找个好工作，升官，发财‘。’’选择这样走下去的人，已经对这套观点熟悉，这种观点已经在他头脑里面根深蒂固。在这样的价值系统里面。人生轨迹是既定的，是近乎标准的。大多数人上大学、毕业、找工作、结婚、等待晋升。这套价值观重视收入而不是投资。另外一个重要因素是，晋升给面子和尊严上添加光彩远比工作增加更加有诱惑力，因为这代表着地位的增高，身份的提升。
然而，这些都与金钱关系不大。要做一个富人，就要靠投资赚钱。增值游戏的规则是很实用，那就是多赚钱，用少时间赚更多的钱。这个游戏的风险自然包括了巅峰传统价值观的风险，而唯一能消除这个风险的办法就是将这个游戏玩大、玩好。巴菲特曾经说：市场像上帝，只有帮助那些会自我帮助的人。既然开始游戏，那就抛开过往，开始帮助自己。
苹果公司的创始人史蒂夫乔布斯在斯坦福大学的毕业典礼上说，他在大学选择休学，因为上大学将花去他父母的全部积蓄，所以他决定不读完学业，而是休学做自己喜欢的事情，最终创办了苹果公司。
史蒂芬、乔布斯的选择，成就了苹果。传统有时候并不是坏事，但也见不得是好事。玩增值游戏的时候，至少是这个道理。
穷人与富人区别之一就是思考方法不同。当你思考成熟了，决定要成为一个增值游戏的玩家，而不是等待晋升的玩偶时，你就是开始属于你自己的工作了。这样你的工作或投资、或创业，这就意味着你是一个自由的人了。或许从前你会说：我要晋升部门经理多好。这时你就该考虑考虑：谁来当我的部门经理呢？
有人说世界上百分之八十的人的钱被20%的人用来让自己更加富有。要想成为20%的人，就要学会抵抗风险。不要畏惧风险，因为每一个富人都会告诉你，其实风险是可以收回的。根本没有你想象的那么大。开始增值游戏，你的钱就属于你了，归你控制，在这方面你自由了。
其实，财务的真正安全和自由存在与投资之中。以前你总是为公司发不出薪水而担心，现在你至少对公司心中有数，而自由则是全方位的：经济上，你的不动产使得你的税务自由；收入上你远有的雪球使得你选择的滚动方向时完全自由，你选择增值它的大小也是自由的，一切都在你的掌控之中。
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