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最容易吃亏的老实人,有这5大特征
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2022.05.18 湖南

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2020-02-28 06:38:12 来源: 己见  

大家好,今天我们谈一谈最容易吃亏的职场老实人,不知道是从什么时候开始,好老实这个原本的褒义词,慢慢的开始变得有点贬义的意思了。而像渣男这样的贬义词,慢慢的都变成了褒义词,社会的变化太快了,有的时候甚至连反应都来不及。

今天我们就说一下,在职场中最容易吃亏的老实人!!

为什么说老实人容易吃亏?

第一、不懂得去争取机会,很多时候机会是争取来的,而老实人只会干活,不会主动去争取,自然就会错过很多的机会。总觉得自己做了很多事情,把自己的事情做好,然后是金子就会发光,但这个时代从来都不缺经验。缺的是发现金子的眼睛,你不主动去争取的情况下,只是一块小石头很难成为金子。觉得个人的专业能力极强,大家都离不开你,机会慢慢会来的,其实这个世界少了谁都可以运转。

第二、不会生气,没有人在意你。一般情况下来讲,老实人的脾气都相对比较好,只要我们没有去触碰到他的底线,其他的一切,老实人都可以自动屏蔽掉,甚至忽略不计。如果一个人不会生气的话,这样的导致的结果就是没有人会在意她的感受。别人和他相处的时候,只会考虑自己能够从中得到什么,而不会考虑老实人的感受,更不关心老实人这个过程中失去了什么。

第三、不懂得去拒绝。老实人对于同事的要求或者是领导的安排都是逆来顺受。即使自己吃苦,也从来不说、不抱怨。这样的人最容易让人有一些小事或者杂事的时候就想起你,久而久之就变成了给人打下手的人,好事乱不到你,杂事一大堆的窘境。当然,这样默默的付出,要是遇上好的领导,应还有点前途。如果领导不能够慧眼识珠的话,那基本就很难有什么机会了。

第四、说话做事太直,不懂变通。老实人一般不太擅长语言方面的表达能力。如果一个人嘴笨,不太会说话,那么即使他做出了再大的成就,不能够好好的把自己宣扬出去,这样别人对他的工作成果也会毫不在意,或者说你做了很多事,大家不知道。要想让别人了解到我们工作的辛苦,就要把我们自己的工作成果适当的展现出来。和领导或者同事相处的时候,老实人也经常按照自己的正常的行为模式去进行,这样的行为不能说不好,但是在职场中肯定是不太有利于自己的发展。在和其他人的相处的时候,特别是在领导和同事相处的时候,有一些需要让步的东西,我们一定要记得让步,然后呢,自己做的事情要变得更加圆滑一点,考虑到各方面的利益,当然不是叫你完全放弃自己的利益,一个度的问题。

第五、就是听话,踏实肯干。为了得到领导的赏识,为了和同事搞好关系,即使手上有一大堆的工作,面对领导的工作安排同事的请求,老实人也很经常选择听话。无论领导给他分配什么样的任务,都毫无怨言。能够认认真真的去完成,导致经常做的都是脏活累活。而有一些人对于脏活,累活都避而远之,有好处的活动争先恐后,第一个打头阵。虽然这样的人我们不太喜欢,但是这其实很挺现实的,也很实用。在现实中,如果老实人是默默无闻的做脏活累活,也不值。

总结一下,老实人应该是一个褒义词,代表了正向的价值观,但是在工作中也应该懂得适度的去表现自己的能力,展现自己,只有这样才能够让让别人/领导看到自己的能力,才有机会把自己的踏实肯干的这种优点投到更重要的工作中,或者在更重要的岗位上把它发挥出来。

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