我只是他们班的物理教师,但我们的关系非常好。每次我经过走廊,都会看到许多热切的目光,还有写在脸颊上的微笑,他们习惯了以这样的方式跟我打招呼……
这样感觉很美,很幸福——我知道他们喜欢我的课。
其实,我觉得自己的课算不上好课,没有生动激昂的语言,没有特别的引人入胜的内容,也没有称得上“教学技巧”的东西。而且,我时常为创设贴切的情境而费尽心机,也曾为找不到合适的素材而懊恼。
他们为什么喜欢我?还有我的课堂?期末的座谈会,终于有机会听他们在“吱吱喳喳”了……
“你总能为我们带来惊喜!”几个学生同时在说。
是的,我感觉我的课堂时常有“惊喜”。
那一次,我们评出了两组优秀小组。按约定,这两个小组的成员都会得到我送出的礼物。
送什么好呢?
我打算奖励与他们看一场电影,不过很难安排时间。送学习文具?这太“司空见惯”了。就送明信片吧,在上面写些励志语,再签上我的名字,学生应该喜欢的。
还有一次,是我去上海参加梦想课程研讨会回来后,我在课堂上象征性地检查学生学习任务的完成情况,这是我出发之前就交待了的。“我的作业完成了!”“我没有开小差!”……于是我逐一为他们每人发几粒专门为他们带回的上海特产五香豆,他们又美滋滋地分享着我带回来的惊喜。
学生们总是喜欢一些意想不到的东西的!多给他们惊喜,多让他们“喜出望外”,就使他们多一些难忘的幸福的记忆。
“上您的课我觉得很轻松,没有压力和紧张感。”这是一个学习感到吃力的文非说的。“我也很喜欢在笑声中学习到知识。”他的同桌卫清接着说。
是的,我会以平等的姿态与他们谈话,同学们在课堂上的状态总是轻松自然的。另外,看到大家有点累,我会来一个小故事或社会趣闻之类,或者干脆什么都不做,说大声说:“大家听好了,现在宣布集体休息1分钟!”同学们的情绪放松了下来。一会儿后,我接着说:“好,时间到了,大家继续!”一心直口快的学生嚷着:“1分钟太少了!”我调侃:“大家就别太贪心啦,我可是顶着被学校批评的风险的呢!”大家又是一阵笑声,倦意也已了无影踪。
“哈哈,好!你能主动发言,这么大的进步,就是你说这句话的最好的依据了!”同学们跟着大笑。开学时候,我发觉这一班的很多学生在课堂上不敢发言,讨论也多不出声。经了解,原来是他们担心被老师同学们取笑。以前,就经常有这样的例子了。不敢发言,不愿表达自己的意见,这怎么行呢?于是我从学期开始就刻意营造宽松的氛围,鼓励学生大胆表达自己的看法。我要求全体学生在别人回答问题时不能取笑。并且只要发言,我总能找到表扬鼓励的理由。记得开学初的时候,我还不认识学生,就随意说:我想叫阿英(名字带有英字的)来回答问题,好吗?“我们班有两个阿英呢,您叫哪一个?”学生反应特快。
“啊,好呀。就第一组的阿英先来吧!”这个阿英腼腆地站了起来,小声回答了问题。我说:“谢谢你为我们这节课带来了一个好的开始。”第二次提问时,我又说:“轮到另一个阿英啦。”这时,另一个阿英就比较大胆地回答了。我说:“叫阿英的都很厉害的呢。”同学们都笑了起来,课堂就宽松起来了,慢慢地大家就克服了害怕发言的缺点。
这也是我的一个习惯了。每走进教室,我会留意教室的变化,比如看到有了一面红旗(学校的文明班评比的流动红旗),我就会由衷的赞扬,说这是我们每个同学努力的结果,因为假若有一个人表现不好,红旗就不会在我们班的了,这是我们每一个人的功劳!最后我说:“呵呵,这么一说,我也有份功劳了,我也是这个大家庭的一员呢!”大家都相视而笑。
“你回答得很明白,真好!”“思路清晰,不错!”些由衷的赞美使他们充满了信心。这我还经常展示学生的作业本,或者认真,或者清楚,或者答案有创新,等等,他们的点滴进步,都能得到我及时的反馈和回应。
“您能让我们当小老师!”德林说。
看来,这一点他们还是很在意的。确实,平时,我会积极创造让他们表现、展示自己的机会。比如开展“小老师”活动,让大家说也自己的解题过程,分享对知识点的理解。甚至让他们走上讲台,为同学解答疑难。这个时候,学生们也听得最为用心。有时我会由衷地赞叹:这位同学说得比我还好呢!因为你们都听得很很专心,也听得明明白白。课堂的气氛更热烈,学生的兴致也更高了。
课堂应该是师生的美好相遇。如何使课堂有更多的让学生期待的理由?我想,应该是在掌握知识、培养能力的同时,发挥“情感”的力量,给学生多一些关注,多一点尊重,多一些欣赏和鼓励,让他们感受快乐、体验幸福。这样的课堂,就是轻松的,融洽的,欢愉的,也必定是学生所喜欢和祈盼的。
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