据美国《财富》双月刊网站日前报道,自2010年起,他利用自己的专业知识,每年年底都会推出一份当年表现最糟糕的5位执行总裁名单。为了挑选出优胜者和失败者,芬克斯坦根据股价、现金状况和市场份额等多项金融指标进行筛选。同时,他经过深入的调查,确保执行总裁所应承担的一切责任。他说:“这可以排除那些由于整体行业不景气或者只是时运不济而表现不佳的公司。随后,我还会研究他们做出的具体决策。”下面是芬克斯坦选出的几位最佳和最差执行总裁的详细情况。 最佳执行总裁: 2013年最佳执行总裁 1.杰夫·贝索斯,美国亚马逊公司 2.丰田章男,日本丰田公司 3.马化腾,中国腾讯公司 4.约翰·艾杜尔,美国时装品牌迈克·科尔斯公司 5.里德·哈斯廷斯,美国网络影视光盘租赁公司 杰夫·贝索斯: “贝索斯把一切做到了极致。就像他对客户的专注一样,多年来他的执着令人难以置信。就在‘网购星期一’之前的一天,亚马逊推出了无人机送货计划,难道这个主意还不够棒吗?而且,他能吸引到最优秀的MBA学生应聘亚马逊,即便亚马逊的核心工作并没有什么特殊的吸引力。” 马化腾: “我真正欣赏他的地方是,他从个人电脑业务起家。两年前,他决定腾讯公司应把重点放在移动业务上,还为移动应用领域创造了微信。目前在全球还没有可以跟它相媲美的业务。” 约翰·艾杜尔: “他在业内有非常丰富的经验,曾经营汤美费格服饰有限公司和拉尔夫·劳伦服饰公司。迈克·科尔斯公司曾多年陷入困境,甚至濒于破产。科尔斯是一位伟大的设计师,但他对经营业务一窍不通。艾杜尔及其合伙人以很低的价格收购了这家公司,如今这家公司市值达到了110亿美元。他们在这家公司里首次引入了世界顶尖的营销战略,同时决定专注于发展人们消费得起的奢侈品。 |
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