现在是一个“无现金”时代，大家习惯了带着一部手机“走天下”，手机支付和银行卡的存在满足了我们日常生活的支付需求。当我们开始工作之后就会发现，绝大多数企业里有一个约定俗成的规定：入职的时候要办上一张公司指定银行卡作为工资卡。
企业为什么要让员工们统一办理一个银行的银行卡来发工资呢，其实这小小的银行卡里还有不少“讲究”，今天就让资深HR来告诉你背后的原因。
绝大多数企业都会规定一家银行的储蓄卡作为工资卡，如果你没有这家银行的银行卡，就会被催着去办理，否则就会影响工资的发放，甚至有时候同一家企业的不同单位还需要不同的银行卡。这让人不由得有些好奇，为什么非要规定同一家银行的银行卡呢？其实这其中还有不少的“猫腻”。
1.企业要“省事”
统一银行卡发工资，比跟那么多员工不同的银行卡，用不同的银行手续发工资显然方便的不要太多，特别是对于那种几百上千，甚至上万人的大企业而言，可以省下不小的麻烦。
同时统一的的银行卡也方便企业的管理工作，公司办理同一家的银行卡，在发工资的时候，就可以把工资报表直接交给银行的工作人员进行汇款，省下财务的很多功夫，而且如果在工资转账时出现失误，也比较方便解决。
2.企业想“省钱”
要知道绝大多数银行之间跨行转账是要收取手续费的，将员工的工资卡与企业财务的银行卡统一，就可以在工资转账的时候节省下一大笔手续费。不同银行一个人的手续费可能不多，但是一个公司那么多人，再加上长期的转账，统一一个银行就能节约下不少成本。
3.企业想“生钱”
统一企业员工工资的银行卡后，财务只需要把钱存在一个银行的银行卡上，再加上每个月都要发工资，资金流水慢慢就积累起来了。银行账户的资金流水较大的话，企业如果想办理贷款业务也就容易得多，这也是企业让员工办同一家银行的银行卡目的之一。
还有一点可能是大家都不太清楚的，那就是如果公司与银行长期有合作的话，银行是会给公司一定的返利和优惠的。毕竟银行之间也存在着竞争，为了保证用户粘性，银行也会提出相应的优惠条件。
4.企业想“理账”
工资都在同一个银行里发，财务想核对账目的时候就方便多了，而且也不像查很多其它银行那样，容易出错。企业查账的时候也就更容易，资金流水一目了然。毕竟在钱这件事情上，谁都不想出错。
现在你知道为什么企业会让员工统一办一家银行卡了吧，其实企业也有自己考量，为了节约成本和长久发展，总的来说还是利大于弊的。现在是一个“无现金”时代，大家习惯了带着一部手机“走天下”，手机支付和银行卡的存在满足了我们日常生活的支付需求。当我们开始工作之后就会发现，绝大多数企业里有一个约定俗成的规定：入职的时候要办上一张公司指定银行卡作为工资卡。
企业为什么要让员工们统一办理一个银行的银行卡来发工资呢，其实这小小的银行卡里还有不少“讲究”，今天就让资深HR来告诉你背后的原因。
绝大多数企业都会规定一家银行的储蓄卡作为工资卡，如果你没有这家银行的银行卡，就会被催着去办理，否则就会影响工资的发放，甚至有时候同一家企业的不同单位还需要不同的银行卡。这让人不由得有些好奇，为什么非要规定同一家银行的银行卡呢？其实这其中还有不少的“猫腻”。
1.企业要“省事”
统一银行卡发工资，比跟那么多员工不同的银行卡，用不同的银行手续发工资显然方便的不要太多，特别是对于那种几百上千，甚至上万人的大企业而言，可以省下不小的麻烦。
同时统一的的银行卡也方便企业的管理工作，公司办理同一家的银行卡，在发工资的时候，就可以把工资报表直接交给银行的工作人员进行汇款，省下财务的很多功夫，而且如果在工资转账时出现失误，也比较方便解决。
2.企业想“省钱”
要知道绝大多数银行之间跨行转账是要收取手续费的，将员工的工资卡与企业财务的银行卡统一，就可以在工资转账的时候节省下一大笔手续费。不同银行一个人的手续费可能不多，但是一个公司那么多人，再加上长期的转账，统一一个银行就能节约下不少成本。
3.企业想“生钱”
统一企业员工工资的银行卡后，财务只需要把钱存在一个银行的银行卡上，再加上每个月都要发工资，资金流水慢慢就积累起来了。银行账户的资金流水较大的话，企业如果想办理贷款业务也就容易得多，这也是企业让员工办同一家银行的银行卡目的之一。
还有一点可能是大家都不太清楚的，那就是如果公司与银行长期有合作的话，银行是会给公司一定的返利和优惠的。毕竟银行之间也存在着竞争，为了保证用户粘性，银行也会提出相应的优惠条件。
4.企业想“理账”
工资都在同一个银行里发，财务想核对账目的时候就方便多了，而且也不像查很多其它银行那样，容易出错。企业查账的时候也就更容易，资金流水一目了然。毕竟在钱这件事情上，谁都不想出错。
现在你知道为什么企业会让员工统一办一家银行卡了吧，其实企业也有自己考量，为了节约成本和长久发展，总的来说还是利大于弊的。
联系客服
