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怎样打造一个最具战斗力的团队

2016-03-11 09:36

现如今社会上各行各业的竞争压力越来越大,通常情况下单人作战肯定敌不过一个团队的战斗力,而一个团队若是整合不好还会降低战斗力,所以,只有发挥各自所长,团结协作才能成为一个最具战斗力的团队。

要知道,冷漠是团队力量的最大杀手。团队合作最忌讳每个人关起门来各做各的,或是遇到寻求协助的时候事不关己,或是因缺乏自信怕自己的专业被学走而有所保留。事实上就是因为拥有不同的才能,才使你们有缘成为一个团队,多了解其它人的工作内容、随时请益,以谦卑的心互相学习才能把格局变大。

而且,千万不要以为身为团员的你只是一个螺丝钉,如果你以正面、积极的态度迎接每一天的挑战,你就像一根强力吸铁,会影响你周遭的人。我们要开放心胸,迎接良性冲突。会议中与其维持和谐的假象,不如冒着说真话的风险。换言之,该提意见的时候不藏私,面对批评时虚心接纳。

我们可以多参与团队活动。“下了班是否还想和同事一起逛街、吃饭?”正是检测自认效率工作绝佳的你是否拥有团队力的关键。事实上,“太有效率”也是团队力的杀手,因为交情是花时间“陪”出来的。团员中感情的联结,是促成业绩成长迅速的关键所在。

如今的世界人人都在想着资源整合,我们的职场团队也是如此,只有把团队做好了,才能让整个公司更具战斗力,从而在竞争如此激烈的情况下,保证公司不被其他企业击垮,可以继续正常运营。

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