1、你工作时的质量加上你工作的态度,会决定你的报酬和职务。
2、态度是我们唯一可以控制的,管理你的生活必须先管理你的态度。
3、每天做的第一件事,就是运用建立积极心态的技巧,控制你的思绪并且每天保持积极的心态。
4、积极心态是亲和力的首要特质,别人就像自己的镜子,经常看到别人的优点,有助于培养良好的特质。
5、负面消极的心态,只会散布消极的思想。
6、积极带来积极,抱怨带来抱怨。
7、随时随地都应表现出真实的自己,没有人会相信一个骗子。
8、避免任何具有负面的说话形态,尤其应根除吹毛求疵,闲言闲语或中伤他人名誉。
9、消极的心态具有传染性。
10、如果你满脑子想的都是恐惧和挫折的话,那你所得的也只能是恐惧和失败而已。
11、以开阔的心胸包容所有的事物,就会融入团队之中。
12、分清楚愿望、希望、欲望以及强烈的欲望与达到目标之间的差别,只有强烈的欲望会给我们带来驱动力,而且只有积极的心态才能供给驱动力所需的燃料。
13、培养每天说或做一些使他人感到舒服的话或事。
14、有问题就会有解决问题的办法。
15、带团队就是复制你怎样对待别人,别人就怎样对待你。你今天在你的下级面前
指责你的上级,明天你的下级定会在他的下级面前指责和抱怨你。
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