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去新公司试岗一天后不想去了,该怎么跟用人单位讲?

感谢邀请,刘佳答疑:你能思考怎么去跟公司说这个问题,就说明你还是有一定的责任心,比起那些任何招呼都不打就不去了的人强太多了。


有时候,去新公司上班第一天,因为种种原因吧,第二天就不想再来公司了。这个时候,就有不少人选择一声不吭,不做任何解释就不去了。因为他们在想,反正就去了一天,反正也不跟公司要工资,打不打招呼都没有必要,更没有价值。于是乎,就把公司晾在了一边。

但事实上 ,这样做却是非常不妥滴。

首先,这是没礼貌没素养的体现。

就算只去了一天,但公司毕竟接待了你,毕竟给你办理了入职的手续。那第二天你不去了,是不是应该知会公司一声?如果你任何招呼都没有,公司就得一直惦念这你,甚至还等着给你培训,等着给你安排具体的工作,等等。你这样是不是显得很不职业,显得没有素养?

其次,这是不职业不专业的体现。

就算要走人,那么离职手续办理了没有?办公物品上交了没有?如果这些动作没有完成,那日后出现问题,公司是可以追究你责任的,所以,这样做不职业,不专业。


如果第二天不去了,至少应该给公司的HR,或者自己的直接领导去个电话,告知对方你因为某某原因而不去公司了。一般来说,直接告知就好,就说自己的一些原因而不能再说公司了,要表示抱歉。不必告知对方具体什么原因(对方问也不必说),总之,就说自己个人的原因就好。


我是刘佳(记得先关注哟)。有关于招聘、求职(简历诊断)、跳槽(面试辅导、谈薪指导)、职场规划和撩妹方面的问题欢迎留言互动。 

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