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写给即将保研的学弟学妹们,谨记 - 保研后生活 -保研论坛-保研人必关注社区! -手机版 - Powered by Discuz!
本帖最后由 whenmary 于 2013-2-1 19:07 编辑

三年前,我也是这个坛子上的一员,怀揣着忐忑的心情,拿着一份简历,堪堪走遍大江南北的学校。
现在,我将近走完研究生的旅程,即将踏入找工作的行列,此情此景,和当初还真有些相似。

不过我写这个帖子,到不是为了感叹自己的这段坎坷路,真的是希望能够给身后的师弟师妹们一些告诫。
不得不说,有些事真是血与泪的教训!

也不抱怨自己的事了,我只想跟你们说,在确定最终要去哪之前,一定要向那个学校,那个实验室的学生们,打听好情况。不要以为研究生,博士生的导师 和你所认知的是一个类别,他们不仅是老师,更是你们的顶头上司!

当然大部分的导师还是正常的,但我们的研究生生涯只此一次,说重点,关乎近十年的人生。不能冒险。

找到能问的门路后,不要只是问,导师怎么样啊,课题难不难啊,苦不苦啊什么的,要问点具体的问题。因为那个学生一般不敢冒险告诉你他们的想法的,就更职场一样,他们也是身不由己。

问点具体的,比如说
每天早上几点来,晚上几点走(有9点到24点的),午休和晚上休息多久,周六,周日放不放假(很多是周六不放的,更有周日半天的)
法定假日放不放(有不放的,有半放半不放的),寒暑假各几天(有几天的哦)
每月工资,年底奖金,还有奖学金算不算在内(一般国补270,导师发放不等,也有不发的,你问清楚他发的那部分)。这一条可能你并不在意,但是我看重的是那个导师对学生的态度,他当不当你是人。
读博士的,很重要的一条:发表论文的时候,学生是不是第一作者。你还别笑,你做了研究,代码,论文,他第一作者!读硕士的也需要问问,这也是对导师态度的评价手段。如果他永远是第一作者,那可以想象他并不把学生当回事,不过利用工具罢了。
最重要的一条: 能不能出去实习,什么时候放你去找工作,以前的学长都去什么公司了。 很多很多导师不让学生出去实习,更惨的是,不放你去找工作。你记住时间,是研三的9-10月,来年的1-3月,过了就没有了,就像你们现在保研一样。可以想象,如果你们导员说未来2个月,大家都不许出学校去面试,可想而知了,你们只能偷偷翻墙溜出去,能比的上那些五湖四海火车飞机的保研对手吗?

对了,还可以问问该老师的学生有退学的吗?为啥退的。

以下这一条,我希望大家能够转发出去,让更多的学生看看,也不一定是保研的,凡是读博(赌博)的,都该认真考虑这个严重的问题。因为工作可以再找,所遇非人可以忍耐(3年罢了),8年的青春啊,最辉煌的8年,真的不能就此荒芜(有点想流泪的感觉。。。)
读博士的,必须要问清楚,毕业要求!,还有实验室的那些博士都读了几年毕业的。唉,所有的告诫里面,我就加红这一条,你能够理解吗?硕士也可以问下,因为这也是导师对学生态度的评价。
不要以为什么 普博3年,硕博5年的 狗屁话(真想骂人),几年前,博士可以读到10年!如今博士最多能读到8年,不是8年就可以走,而是8年就必须退学!
毕业条件包括(硕士也有毕业条件):要发几篇在什么等级的论文。不要但看学校简章,因为 导师会垄断地提高毕业要求!比如学校说发一篇sci,导师说你必须发3篇,否则你以为那么多人为什么读8年??他们也曾经是像你们一样的优秀保研生!
另外,你不要以为自己能干刻苦,即使毕业要求要3篇sci,我发3篇不就的了,我比那些一篇毕业的博士牛。理论上如此,但没进过实验室的人不知道,博士能安心做研究,这是导师多么大的恩赐!作为博士,你要承担的远远比做研究多得多,你会发现被无数的杂活淹没,直到你的导师恩赐你时间做研究(通常是实在拖不下去了,最后2年吧)。另外,你的研究论文也许并不属于你,前面说过。


保研的时候,最好能提前一两天去看看,不是看老师,而是参观他们的实验室。不要在导师带领的情况下参观哦,否则你只能看到他想让你看的,就和领导检查豆腐渣工程一样。。。要找两种人:年长的大师兄,和最小的小学妹,小学弟。
问大师兄的时候,要表现的对实验室特别崇拜积极,因为很可能他会面试你。。。但不要问累不累苦不苦的问题,你懂得。
问小师妹的时候,就可以像悄悄话了。问下辛苦程度什么的。因为他们也是新来的,城府不深,会回答这些。请吃饭(不要隆重,就说你们没饭卡,去食堂)单独问吧,没人敢在大实验室告诉你这些的。
如果有人警告你不要来,一定铭记。
如果面试的时候问你 我们这边很辛苦,你能不能承受, 当然你表面上要积极肯干了,但是这已经是警醒了,不是试探你,真的要慎重考虑,私下考察。我们实验室哪个没被问过这个问题,当初都是一切好说,进来哪个不后悔。。。



其实要说的还很多,慢慢更新吧。

另外,公司实习很重要,就像保研比考研容易的多。实习的好就能转正,及时没留下来,也可以写到简历上作为最重要的经历,公司很看重你的实习,最好是500强企业的。

做事争取做leader,不要往后躲,leader的经历本身也很被看重。

摸不准的时候,找老一点的导师比较靠谱(看你了,这种老师的学生一般比较闲,可以出去实习),千万不要做年轻老师的第一届博士啊。。。我亲眼目睹着他们的悲剧,还有第一任青年教师(后话了)


读研的时候,成绩也是重要的,导师说的话,要理智判断,不能盲从。比如他会说,研究生成绩过了就行了,实验室项目好好做。 我告诉你,很多公司填简历的时候要求看排名,尤其是国企。要在前10%。

读研的时候,要注重口语的锻炼,我知道如今大家6级分数至少也500+吧,但是口语是外企面试的必须,而读研的时候却很少很少用口语,最多看看文献,不要落下了。

读研的时候,要注重基础知识的巩固,不要像我一样,本科的东西都忘光了。。。因为我们再怎么学习,也跟不上企业的步伐,你永远达不到他的经验要求,所以他只能靠你基础东西,你也只能准备这些。至于扩展的,看个人了。不要混到最后,专长也没有,方向不对口,基础还不过关。


ps: 2013年2月1日:看到自己前几个月发的帖子,感慨甚多,目前已经顺利毕业并且找到心仪工作,等待另一个offer,拿到了我再回来更新吧


















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