养老保险：这里有个词“养老保险基数”，其是指养老保险的缴费基数，它是用来计算现在应当缴纳养老保险费比例的一个数。这个数主要是与本人的工资有联系，所以也就与未来能领取的养老金额度有联系，与社会的平均工资是没有很大的关系的。一般养老保险的缴费基数是本人上一年度工资收入总额的月平均数作为本月年度的缴费基数，其中新人则以本人的足月工资作为基数。一般来讲，缴费基数一般是根据去年职工平均工资计算，特殊情况下，会有所区别。当你的工资收入高于社会平均工资3倍时，基数也就是三倍，三倍以上不计算。当你的工资低于社会平均工资60％时，基数就按照社会平均月工资的60%计算。
医疗保险：这里的医疗保险一般指基本医疗保险，国家为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失。职工医保：通过用人单位和个人缴费来建立医疗保险基金，是单位和个人共同完成的。一般在退休前男性需缴纳满25年，女性缴纳满20年。退休后不用缴纳也可享受医保待遇。注意，退休前缴满到退休这段时间是要一直缴纳的，否则享受不到医保。居民医保：一年缴，一年享，不缴纳就不享。
失业保险：失业保险的领取条件其实很好理解，可以理解为被动的没有工作。首先要缴纳满一年，其次要非本人意愿而被迫就业的且办理了失业登记和求职登记的即可。其中的被迫中断就业包括：单位被查的，被迫解除劳动合同；被用人单位开除，除名和辞退；用人单位拖欠工资，导致劳动者解除劳务合；再者就是法律规定的其他行为了。其有两个标准，一个是缴纳满一年不足十年的，按照当地最低工资的70％发放。累计缴纳满十年及十年以上的，按照当地最低工资的80%发放。
工伤保险：工伤保险的赔偿范围：医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、劳动能力鉴定费、如果去了统筹地区以外就医还有交通费，食宿费。如果因工死亡的，还有丧葬补助金，供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。具体金额根据医疗情况定。
生育保险：参加生育保险女职工生产时顺产和刨宫产的医疗费实行定额结算，顺产2000元，刨宫产3000元。女职工享受的生育津贴，以所在用人单位上年度职工月平均工资乘以12除以365，再乘以产假具体天数计发。顺产享受98天，刨宫产113天，每多生育一个婴儿，增加15天。男职工报销的费用为女职工的50%。
住房公积金：其实住房公积金是法定缴纳的，为了缓解大家的住房压力。缴付比例是5%—12%，个人交五百，公司也给你交五百，而这一千块钱都是你的。住房公积金可以以3.25%的超低利率申请公积金贷款买房。交不起首付没关系，无论是租房还是老家建房和装修，甚至是物业费，以及退休后取出来当养老金用。
联系客服
