《卓有成效的管理者》系列二
德鲁克 1909.11.19—2005.11.11
彼得.德鲁克小传
德鲁克 1909.11.19—2005.11.11 管理学科开创者，他被尊为“大师中的大师”“现代管理学之父”，他的思想传播、影响了130多个国家；他称自己是“社会生态学家”，他对社会学和经济学的影响深远，他的著作架起了从工业时代到知识时代的桥梁。
1909年生于维也纳的一个书香门第，1931年获法兰克福大学国际法博士学位，1937年与他的德国校友多丽丝结婚，并移居美国，终身以教书、著书和咨询为业。他曾担任由美国银行和保险公司组成的财团的经济学者，以及美国通用汽车公司、克莱斯勒公司、IBM等大企业的管理顾问。为纪念其在管理领域的杰出贡献，克莱蒙特大学的管理研究生院以他的名字命名；为表彰他为非营利领域所带来的影响，国际慈善机构“救世军”授予德鲁克救世军奖项“伊万婕琳·布斯奖”，曾七次获得“麦肯锡奖”；2002年6月20日，获得当年的“总统自由勋章”，这是美国公民所能获得的最高荣誉。
他曾一直是《华尔街日报》和《哈佛商业评论》专栏作家，一共发表38篇文章，至今无人打破这项纪录。他著述颇丰，包括《管理的实践》《卓有成效的管理者》《管理：使命、责任、实践》《创新与企业家精神》《为成果而管理》等几十本著作，被翻译成三十余种文字，总销售量超过1000万册。其中《管理的实践》奠定了他作为管理学科开创者的地位，而《卓有成效的管理者》已成为全球管理者必读经典。
今天开始要给大家分享的是德鲁克的《卓有成效的管理者》，本书首次出版于1966年，是德鲁克所有众书中销量最多的一本书，被称为管理者人手一本的管理圣经，随然过了半年世纪，但经典依旧。领教工坊肖知兴教授说这本书全书值2个亿，每一页值200万。
全书一共8章，我们将用8个系列来分享这本书的内容，今天是开始的第二章！
高效的时间管理
时间都去那了，还没好好感受年轻就老了.......
大家看到中这里有是不是有点伤感和无赖，我们的时间都去那了呢？时间是我们每一个人都无法回避的话题，我们第一个人一年只有365天，一周7天，一天1440分钟，时间不会因为我们的身份不同而不同，同样的时间有些人会成就精彩人生，有些人会蹉跎光阴一事无成，有些人会说是天赋和运气，但我觉得更多是每一个人的时间管理问题，你有为时间不够用焦虑过吗？你有为无尽的电话和会议焦头烂额吗？
我曾经为也为这样那样的时间管理困扰多年，看着时间的流失一事无成焦虑万分，当我学习到德鲁克《卓有成效的管理者》的时间管理时一下得到治愈。仿佛一道光一下子实现了时间自由。
怎么利用德鲁克的高效时间管理呢？其实书中早有答案
有一次记者采访德鲁克先生，“你是怎么时间管理的，一生中取得那么多成就，还著有那么的书，是不是有很多助理？”
德鲁克回答：我没有助理，我就做一件事，就是经常记录的时间、分析的自己的时间、再重新的规划自己的时间，把我的时间分配给了要事。
记者当时诧异，但事实胜于雄辩，德鲁克的确是这样做的，但做到了高效的时间产出了很多成果。
德鲁克在他的书中也做详细的阐述，《卓有成效的管理者》一度成为追求有效的圣经。
书中告诉我们4项时间的局限：
1.时间是最特殊的一项资源。
2.时间供给没有丝毫弹性。
3.时间也完全没有代替品。
4.任何事情都需要时间。
那我们如何才能突破时间的局限呢，就需要管理我们自己的时间。具体的步骤如下：
1.记录自己的时间
2.分析管理时间
3.统计安排自己的时间
这里说我们需要注意一下记录时间要点，每年记录2-3个周期就行，每次持续1-2周就行，不需要365天都记，因为记录时间也需要时间。
这里重点说一下分析管理时间的维度，这里整个时间管理的灵魂，当你去深刻体会时，你会有灵魂的触动，让我们来感受一下。
我们来问自己：
1.这件事我真的需要做吗？
2.这件事我是否可以授权，由别人代做会有什么影响呢？
3.我有浪费别人的时间吗？
问完自己有没有惊得一身冷汗，如果屏幕前的你是一位管理者，或是一位负责人，你有没有事必躬亲，什么事情都自己做，而没有发挥团队的作用呢？问完自己你有什么感受，欢迎在留言区说说自己的感受。
我们光分析自己层面影响我们时间的因素还不够，我们在组织中，我们每一个人都是组织的一员，组织的原因也会造成我们的时间浪费。
1.缺乏系统或远见而产生的时间浪费
2.人员过会造成时间的浪费（帕金森定律）
3.组织不良，会议太多
4.信息功能不健全
组织方面的问题总是不那么显而易见，但如果得到了有效的管理改进，会大大提高我们的时间效率和组织的效率，就拿第一点来说，组织缺乏系统和远同的产生的时间浪费，例如一家企业的质量危机反复发生，一旦发生就会需要我们花很多时间去处理，反复发生就会花更多的时间去处理，那需要我们怎么做呢，就需要我们建立标准的流程减少这个事故的发生，从而从组织层面节约我们的时间，其它的几点就不一五展开了，喜欢的朋友可以回到德鲁克的原著中查看，介绍的非常精彩。
最后，德鲁克告诉我们管理的时间的最终目的是什么呢？
高段位的时间管理就是安排整块的时间做要事，一次只做一件事！
苏格拉底说：认识我自己！
德鲁克说：认识我们自己，可以从认识我们的时间开始，这里通往贡献和有效性之路！
作者介绍：
艾舟，投资理财专家，德鲁克管理思想研究者，连续10年投资收益率超过2位数，专注【股票投资基本面和技术面的结合】，专注【德鲁克管理理念运用实践】。关注我，陪您一起成长遇见更好的自己。
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