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公司企业文化和社会责任
领导才能、主人翁精神、诚实正直、积极求胜、信任
中胤品牌和中胤人是公司成功的基石，在引领全球时尚潮流的同时，实现着自身的价值。
我们吸引和招聘世界上最优秀的人才；从内部发展的组织制度，选拔、提升和奖励表现突出的员工而不受任何与工作表现无关的因素影响。我们坚信，中胤的所有员工始终是公司最为宝贵的财富。
1、我们专注、坚持、注重产品品质；
2、我们关注市场需求，不断提升企业核心竞争力；
3、我们灵活多变，善于捕捉市场热点。
领导才能
我们都是各自职责范围内的领导者，兢兢业业地在各自岗位上作出显著的成绩。
我们对我们的工作前景有清楚的认识。
我们集中各种资源去实施领导策略，实现领导目标。
我们不断发展自身的工作能力，克服组织上的障碍，实现公司的战略。
诚实正直
我们都是各自职责范围内的领导者，兢兢业业地在各自岗位上作出显著的成绩。
我们对我们的工作前景有清楚的认识。
我们集中各种资源去实施领导策略，实现领导目标。
我们不断发展自身的工作能力，克服组织上的障碍，实现公司的战略。
主人翁精神
我们担负起各自的工作责任，从而实现满足公司业务需要、完善公司体制和帮助其他员工提高工作成效的目标。
我们以主人翁精神对待公司的财产，一切行为着眼于公司的长远利益。
信任
我们尊重公司的同事、客户和消费者，以我们希望被对待的方式来对待他们。
我们相互信任各自的能力和意向。
我们笃信，彼此信任才能使员工有最佳的工作表现。
积极求胜
我们决心将最重要的事做得最好。
我们不会满足于现状，不断去寻求突破。
我们有强烈的愿望去不断完善自我，不断赢取市场。
由公司的宗旨和价值观产生下列原则和行为依据。
我们尊重每一位员工
我们相信每一位员工都能够并且愿意发挥其最大潜力。
我们珍视每个工员的不同之处。
我们激发和帮助员工去实现更高的期望、标准和具有挑战性的目标。
我们如实反映个人的工作表现。
公司与个人的利益休戚相关
我们相信诚实正直地为公司业务发展做正确的事，将为公司和个人带来共同的成功。
我们对共同成功的追求将我们紧密结合在一起。
有策略地着眼于我们的工作
我们的业务运作基于明确并已取得共识的目标和策略。
我们只做、也只争取做促进业务的工作。
我们在任何可能的情况下简化和标准化现有的工作，提高工作效率。
创新是我们成功的基石
我们极为重视重大的、全新的产品创新意念。
我们挑战陈规，开拓新的工作方法，从而在市场上赢得更大的成功。
我们重视公司外部环境的变化和发展
我们力求最好地了解消费者及其需要。
我们创造和提供一流的产品设计，引领全球时尚潮流。
我们发展与客户、供应商之间的紧密互惠的关系。
我们将可持续性融入我们的产品设计和生产中。
我们珍视个人的专长
我们相信不断完善自我并且发展他人是每一个员工的责任。
我们鼓励并且期望员工有出色的专业知识和精湛的工作技能。
我们力求做到最好
我们力求在公司所有策略重点上都做到最好。
我们对照公司内外的最高标准来认真衡量我们的工作表现。
我们善于从过去的成功和失败中吸取经验教训。
互相依靠、互相支持的生活方式
我们的各个部门之间相互信任，紧密合作。
我们对采用他人的建议及方法取得的成绩感到自豪。
我们与所有为实现公司宗旨作出贡献的各方，建立真诚友好的关系。
社会责任——成为温州制鞋产业先锋
提升当地整体时尚设计水平
增加本地制鞋企业的产品附加值与品牌议价能力
输出管理模式，行业标准，加强产业集群整体竞争能力
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