工厂和劳务最怕，你知道的6条规矩。
第一、离职当天你可以要求结清所有的工资。
第二、正式员工提前30天打离职。报告到期走人，不需要得到上级领导的同意。
第三、给公司造成的损失，你个人只需要承担20%的费用，所以你可以随意的搞。
第四、单位强制调岗调薪，可以获得一定的赔偿。
第五、试用期无故辞退员工，需要赔偿你15天的工资。
第六、工资条、工作服还有打卡记录，都可以证明你是这个公司的员工。带你们了解更多的打工知识。