本节课主要内容
工作中总是能碰到一些脑子不正常的人,而且说话又特别难听,怎么办呢?如果下次再碰到有人阴阳怪气地怼你,你就这样怼回去!
比如,你正在做文案,同事看到了,就阴阳怪气地对你说:你这文案水平,小学都没毕业吧,很难再找出比你这个还差的文案了。你听了后肯定很不爽吧,这时你不要直接跟他正面刚,会显得你气量小,你可以这样说:我对文案方面确实不太懂,感觉你的水平比较高,我一会写完后,你帮我检查修改下,有你在,客户肯定会满意的。你看,你说我写得不好,行,那我就拉你下水,你来。这时尴尬的人就是他了。其实,无论任何时候,如果同事说你这做得不好,那做得不好,为了让他闭嘴,你就直接让他来。你不是觉得自己很厉害吗,好,这事就交给你了。三两次下来,他的嘴就再也不敢贱了。
大家都很忙,凭什么要帮他做他的工作呢?做好了是他的功劳,万一出问题了,还得替他背锅,这种事,千万别轻易就干。你就说:没问题,但我现在手头上的事还没做完,大概三四个小时,你等不等得了?那万一他说不急,等得了,那你三四个小时后,又需要三四个小时,自己的事情总是做不完的嘛。当然,你也可以把领导搬出来:可以啊,不过王总最近让我在做这个项目,你要不去问下王总,看我的项目能不能先放放,先做你的事。我想,总不会有人真的蠢到去找领导这么说吧。
他羞辱你一个,觉得小菜一碟,那你就把羞辱的范围扩大,把大家都拉进来,看他还敢不敢嘚瑟。比如,你穿了件新衣服,他就阴阳怪气地对你说:你这身材穿这种衣服,又显老又显胖,品位不行啊。这时你不要尴尬,不要慌,立马对他说:原来你还是服装方面的专家啊,刚好我也不太懂,给我详细讲讲,让我也学一学。然后,你就挨个点评身边的人,让他评价。比如:你觉得小王的这身怎么样?老刘的那身怎么样?李姐的那身怎么样?等等。这类人其实就是一时嘴贱,真让他这样挨个评价,他立马就怂了,毕竟万一没评价好,把所有人都得罪一遍,可不是件好事。那要是他不评价,就说明他也不懂,瞎说。所以,无论他评不评价,都是一个坑。
别人说了不好听的话,一时又想不出怎么回怼回去,就记住这个万能回怼法:你会这样想,很正常。只要你把这句话说出来,无论任何问题,就都是他这个人的问题了。比如,同事对你说:你能拿这么高的工资,还不是因为领导喜欢你。你就说:你会这样想,很正常。再比如,同事说:你是不是给领导送礼了啊,不然怎么会选上你!你就说:你会这样想,很正常。再比如,同事说:你都能拿下这样的客户,是不是走了歪门邪道?你就说:你会这样想,很正常。这个回怼的核心就在于,我跳出你的说话思路,不跟着你的思路走,我直接否定你这个人,是你这个人不行,所以就能解释你为什么会胡说八道。
好了,今天主要给大家分享了,碰到阴阳怪气怼你的人,怎么巧妙地回怼回去,希望对你有所帮助。
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