在工作当中,如果领导给你释放下面这五个信号,就暗示着正在找你的麻烦,一定要让自己当心了,也许这个找麻烦是在考验你,也许是你得罪了领导,也许是你工作确实出现了问题,但是不管什么情况,你都要认真的应对。
【1】假戏真做。
这种情况非常的明显,本来领导想和你开玩笑一样的说着某件事情,你没有把这个事情当做真的,结果领导最后是假戏真做了,这个信号就太明确不过了,就是故意找你的麻烦,一定要找到背后的原因和逻辑,主动的去迎接挑战,尽快化解矛盾。
【2】间接沟通。
如果领导和你沟通,不是直接的沟通,而是一种积极的沟通,比如说,安排个什么事的时候,不是直接的告诉你,而是通过别人来传达,这可是一个非常不好的征兆,说明领导想见你的心思都没有了,你想一下你的处境吧。
【3】恶意对比。
也就是说,明明你和张三之间的能力差距非常大,他偏偏按照张三的要求去要求你,这种恶意的对比,也是领导对你的一种刻意的刁难,这种刻意的刁难,一旦形成了,大家都会看在眼里的,你的境况就很不妙。
【4】难为其情。
如果,领导不征求你的意见,硬让你干你不喜欢干的事情,或者是做你不专长的事情,实际上就是勉为其难,这也是给你一个非常强烈和明确的信号,你是遇到麻烦了。
【5】指鹿为马。
这种事大家如果遇到的话,你的结果通常都不会是太好的,因为你根本没有办法和领导站在同一个对抗的点上,因为领导要故意找你的麻烦,你是躲不过去的,这个时候一定要有良好的态度,找到背后的推手,如果找不到的话,你就会遇到大麻烦了。
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