这2种领导，最值得跟随，遇上了说明你的运气很好！

好的领导，既是良师，也是益友，能够在工作、生活的各个方面给我们正确的指引和建议，总之，能够给我们很多帮助。

所以，职场人士在遇上好领导的时候，一定要珍惜，好好把握机会，和他们多接触、多学习，好让自己多点成长，少点坎坷。

那么，什么样的领导算得上好的领导、值得我们跟随学习的领导呢？若是大家心中没概念的话，不妨看看我们给大家梳理的几点参考意见。

若碰上的是以下这2类领导的话，说明你的运气实在不错，要把握好机会哦：

1. 性格豪爽的领导

与一个人相处，其实也就是和他的性格相处，与他的秉性磨合，性格脾气能够合得来的人，才能够长长久久地处下去。

和领导相处也是如此，只有领导的性格好，大家才能够与其越处越好，工作才能够越来越顺，逐渐得心应手。

性格豪爽的领导更加平易近人，而且对员工也非常大方，跟着他们干活，只要你做出了成绩，奖励绝对不会少了你。

而且，因为领导性格洒脱，大家工作起来也不会太拘束，能够尽情施展自己的才能，完全不用担心因为风头过盛，而惹得领导不高兴，那是小肚鸡肠的人才会做的蠢事，性格好的人是不会这么狭隘的。

所以，和性格豪爽的领导共事，专注于工作就可以，绝不用拘泥于繁琐礼仪，实在有些浪费时间和精力。

2. 心软善良的领导

现代职场中，竞争激烈，甚至存在很多恶性竞争，很多人之间都明争暗斗，结果往往是两败俱伤。所以，经历了太多这样的事情之后，很多人都变得冷漠了，对人情看得越来越淡。

领导更加会这样，能够走上管理岗，都是身经百战的，很多都比较冷酷，心软善良的其实不多。

如果真的碰上了心肠软的领导，还是会有很多福利的。例如，你若是在工作中犯了错，会更加容易被原谅，这意味着你有更多的试错机会。

不过，大家也不能因此就掉以轻心，还是要更认真些，错当然是越少越好。

即使你的领导容忍度再高，也不会无止境地包容你、原谅你，没有好的业绩，脾气再好的人也会受不了的。

所以，碰上好脾气的领导要珍惜，要更加努力地工作，不能辜负他们的照顾。

性格豪爽的领导、心软善良的领导，这2种领导可以算得上好领导，值得大家跟随学习。

对此，你是怎么看的呢？你认为什么样的领导才能称得上好的领导呢？说说你的观点，写在评论中，我们共同交流。

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