4月2日上午，蚌埠市教育局党委书记、局长沈亮一行深入第一实验学校初中校区进行调研、指导工作。蚌山区人民政府副区长宋静、区教体局书记年礼光等陪同调研。
座谈会上，第一实验学校校长、党总支书记崔建梅围绕进一步提升教学质量和深化集团化办学工作，向与会领导做了汇报。崔校长首先介绍了一实校教师队伍建设的举措。她认为根据一实校教育集团规模不断扩大、新教师持续增多的现状，学校发展最重要的是价值观的引领，要让老师们有一致的价值追求和自觉的文化认同。一实校每年一次的师德报告会、“校园党旗红”党员事迹报告会、“听老教师讲过去的故事”等师德主题教育活动深入人心。崔校长提出，“爱老师就要栽培老师”，学校坚持开展每两年一次的“走进高校”教师高级研修班，组织骨干教师走进华师大、北师大、川师大等高等院校进行业务培训；组织开展“一实校教学文化研讨活动”；建设多元化、个性化的学校课程体系，研究中小衔接课程；开展多种主题的以校为本的教学研讨活动等，为教师专业化发展搭建了广阔的平台。一实校人达成了共识，教学质量是学校的生命，质量从管理中来、从研究中来、从合作中来、从实战中来。抓教学质量的同时不忘保持学校文化的传承，坚持教学过程规范管理，保持教书育人的定力和情怀。一实校初中校区执行校长崔淮玲介绍了初中部的教学管理工作、提升教学质量的有效措施以及一实校参加“四赛”的工作方案。
蚌山区人民政府副区长宋静在讲话中表示：最近市教育局实施的一些卓有成效的举措让我们有信心做好蚌山区教育。相信在市教育局带领下，全市教育一定会更上新台阶，同时她还提出了一些希望和建议。宋区长指出，蚌山区几大教育集团发展很好，尤其是一实校教育集团发展态势良好，但目前还面临人才短缺、教师队伍不稳定等诸多困难，她希望市教育局能够从多方面为蚌山区教育的发展给予大力支持和帮助。蚌山区教体局副局长刘金萍指出，集团化办学中的教育管理人才是缺失的，要放眼全市进行校长后备力量的培养以提升校长管理能力。局党委书记年礼光也表示，蚌山教育发展得益于集团化办学的政策，得益于市教育局的正确领导。随着学校、教师和学生队伍的不断扩大，如何调动广大教师积极性还要深入研究思考。
随后，市教育局基础教育科科长段元丽、人事科科长陈锦、电教馆馆长张从军根据一实校和蚌山区提出的有关建议进行了解答和回应。
调研中，沈局长认真听取汇报和大家的意见建议，他对一实校目前工作中遇到的实际困难进行了详细的了解和询问。对一实校办学成果和教学成绩给予高度评价，对蚌山区教体局的工作实绩表示了充分的肯定，同时他希望与会领导能畅所欲言、交流经验、互相学习，共同促进教育均衡发展，以满足人民群众对优质教育的需求。沈局长特别强调一所好学校的文化氛围非常重要；学校发展中干部培养、历练也很重要；教师培训要关注一些学科培训，教体局和学校要把对教师的培养统筹规划、落到实处，重视成效。同时，他还对蚌山区教育和一实校的长远发展提出了指导性的意见建议。
市教育局领导和科室负责人对一实校工作的指导具体、深入，也给了一实校充分的信心和鼓励。此次调研活动使一实校工作思路更加清晰，目标更加明确。学校将不断优化办学策略，落实发展重点，不断提高教育教学质量，争创佳绩，为发展更加公平、更有质量的蚌埠教育奋力前行！（郭淑红 通讯员：彭超）
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