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崔允漷教授的课堂观察框架:4个要素 20个视角 68个观察点

     听课就是收集证据;评课就是作出基于证据的解释与推论。

    课堂观察的程序:课前会议:确定观察点;课中观察:收集资料;课后会议:总结与分享。

     课堂观察框架的目的就是用听评课新范式引领课堂改革。崔允漷教授认为:基于对课堂教学的理解我们制定了课堂观察框架。我们将课堂分解成4个维度:学生学习,教师教学,课程性质,课堂文化。并定下20个视角和68个观察点。我们选择观察点:基于个人能力的优势与局限或分工的需要;课堂观察记录工具或量表:便于获得证据或分析细节;课堂观察程序与步骤:课前会议,课中观察,课后会议,这可以避免随意性,提升专业含量。

       课前课后会议很重要。

    课前会议:上课教师陈述:本课的内容主题是什么,在该课程中的关系与地位怎样;介绍一下本班学生的情况,包括学优生与学困生座位在哪里;你想让学生明白什么,难点在哪里,你准备如何解决等;介绍一下本课的大致结构,包括创新点与困惑;你将如何、何时知道学生是否掌握了你打算让其掌握的东西(对有经验教师而言)。双方就上述问题商议,确定观察点。

      课后会议:上课老师陈述:这节课是怎样获得成功的,学习目标达成了吗;谈谈各种主要教学行为(如活动或情景创设、讲解、对话、指导和资源利用等)的有效性;谈谈有无偏离自己的教案,如有,请继续说说有何不同,为什么。观察者从不同的角度报告并交流课堂观察的结果及简要结论。协商得出几点结论和行为改进的具体建议(成功之处;个人特色;改进建议)

      课堂观察记录工具的开发的一般程序:

◆澄清“我想节约什么问题”(观察点);

◆分解该问题涉及到的核心概念(理论);

◆寻找符合该核心概念的关键行为(证据);

◆设计便于收集证据的图表(工具)。

      观察什么:观察者或被观察者或合作体的需求。该课的关键行为、要素、创新点、目标达成…… (参考 课堂观察框架,4个维度 20个视角 68个观察点)。

      四个维度是:学生学习,教师教学,课堂性质,课堂文化。

      一种课堂观察记录工具的评议框架,应具备:

◆指向明确:你解决的问题比较明确;该问题与此人/此课的关系密切;该问题的解决有利于教与学的改进或教师专业发展。

◆分解合理:该问题涉及的核心概念按某种逻辑合理分解;分解后的相关次级概念都能找到相对应的关键行为;该关键行为可观察、可记录、可解释;关键行为记录与表格的匹配程度。

◆记录可行:该表格已说明“用户”是个人还是合作及特别要求;该表格容量适合记录人在现场便观察边记录;该表格便于记录后的整理/归纳/推论。

维度

视角

观察点举例

序号

内容

学生学习

准备

1

学生课前准备了什么?是怎样准备的?

2

准备得怎么样?有多少学生作了准备?

3

学优生、学困生的准备习惯怎么样?

倾听

4

有多少学生能倾听老师的讲课?能倾听多少时间?

5

有多少学生能倾听同学的发言?

6

倾听时,学生有哪些辅助行为(记笔记/查阅/回应)?有多少人?

互动

7

有哪些互动行为?学生的互动能为目标达成提供帮助吗?

8

参与提问/回答的人数、时间、对象、过程、质量如何?

9

参与小组讨论的人数、时间、对象、过程、质量如何?

10

参与课堂活动(个人/小组)的人数、时间、对象、过程、质量如何?

11

学生的互动习惯怎么样?出现了怎样的情感行为?

自主

12

学生可以自主学习的时间有多少?有多少人参与?学困生的参与情况怎样?

13

学生自主学习形式(探究/记笔记/阅读/思考)有哪些?各有多少人?

14

学生的自主学习有序吗?学生有无自主探究活动?学优生、学困生情况怎样?

15

学生自主学习的质量如何?

达成

16

学生清楚这节课的学习目标吗?

17

预设的目标达成有什么证据(观点/作业/表情/板演/演示)?有多少人达成?

18

这堂课生成了什么目标?效果如何?

教师教学

环节

19

由哪些环节构成?是否围绕教学目标展开?

20

这些环节是否面向全体学生?

21

不同环节/行为/内容的时间是怎么分配的?

呈示

22

怎样讲解?讲解是否有效(清晰/结构/契合主题/简洁/语速/音量/节奏)?

23

板书怎样呈现的?是否为学生学习提供了帮助?

24

媒体怎样呈现的?是否适当?是否有效?

25

动作(如实验/动作/制作)怎样呈现的?是否规范?是否有效?

对话

26

提问的对象、次数、类型、结构、认知难度、候答时间怎样?是否有效?

27

教师的理答方式和内容如何?有哪些辅助方式?是否有效?

28

有哪些话题?话题与学习目标的关系如何?

指导

29

怎样指导学生自主学习(阅读/作业)?是否有效?

30

怎样指导学生合作学习(讨论/活动/作业)?是否有效?

31

怎样指导学生探究学习(实验/课题研究/作业)?是否有效?

机智

32

教学设计有哪些调整?为什么?效果怎么样?

33

如何处理来自学生或情景的突发事件?效果怎么样?

34

呈现了哪些非言语行为(表情/移动/体态语)?效果怎么样?

35

有哪些具有特色的课堂行为(语言/教态/学识/技能/思想)?

课程性质

目标

36

预设的学习目标是什么?学习目标的表达是否规范和清晰?

37

目标是根据什么(课程标准/学生/教材)预设的?是否适合该班学生?

38

在课堂中是否生成新的学习目标?是否合理?

内容

39

教材是如何处理的(增/删/合/立/换)?是否合理?

40

课堂中生成了哪些内容?怎样处理?

41

是否凸显了本学科的特点、思想、核心技能以及逻辑关系?

42

容量是否适合该班学生?如何满足不同学生的需求?

实施

43

预设哪些方法(讲授/讨论/活动/探究/互动)?与学习目标适合度?

44

是否体现了本学科特点?有没有关注学习方法的指导?

45

创设了什么样的情境?是否有效?

评价

46

检测学习目标所采用的主要评价方式是什么?是否有效?

47

是否关注在教学过程中获取相关的评价信息(回答/作业/表情)?

48

如何利用所获得的评价信息(解释/反馈/改进建议)?

资源

49

预设了哪些资源(师生/文本/实物与模型/实验/多媒体)?

50

预设资源的利用是否有助于学习目标的达成?

51

生成了哪些资源(错误/回答/作业/作品)?与学习目标达成的关系怎样?

52

向学生推荐了哪些课外资源?可得到程度如何?

课堂文化

思考

53

学习目标是否关注高级认知技能(解释/解决/迁移/综合/评价)?

54

教学是否由问题驱动?问题链与学生认知水平、知识结构的关系如何?

55

怎样指导学生开展独立思考?怎样对待或处理学生思考中的错误?

56

学生思考的人数、时间、水平怎样?课堂气氛怎样?

民主

57

课堂话语(数量/时间/对象/措辞/插话)是怎么样的?

58

学生参与课堂教学活动的人数、时间怎样?课堂气氛怎样?

59

师生行为(情境设置/叫答机会/座位安排)如何?学生间的关系如何?

创新

60

教学设计、情境创设与资源利用有何新意?

61

教学设计、课堂气氛是否有助于学生表达自己的奇思妙想?如何处理?

62

课堂生成了哪些目标/资源?教师是如何处理的?

关爱

63

学习目标是否面向全体学生?是否关注不同学生的需求?

64

特殊(学习困难、残障、疾病)学生的学习是否得到关注?座位安排是否得当?

65

课堂话语(数量/时间/对象/措辞/插话)、行为(叫答机会/座位安排)如何?

特质

66

该课体现了教师哪些优势(语言风格/行为特点/思维品质)?

67

整堂课设计是否有特色(环节安排/教材处理//导入/教学策略/学习指导/对话)?

68

学生对该教师教学特色的评价如何?

维度

视角

观察点举例

序号

内容

学生学习

准备

1

学生课前准备了什么?是怎样准备的?

2

准备得怎么样?有多少学生作了准备?

3

学优生、学困生的准备习惯怎么样?

倾听

4

有多少学生能倾听老师的讲课?能倾听多少时间?

5

有多少学生能倾听同学的发言?

6

倾听时,学生有哪些辅助行为(记笔记/查阅/回应)?有多少人?

互动

7

有哪些互动行为?学生的互动能为目标达成提供帮助吗?

8

参与提问/回答的人数、时间、对象、过程、质量如何?

9

参与小组讨论的人数、时间、对象、过程、质量如何?

10

参与课堂活动(个人/小组)的人数、时间、对象、过程、质量如何?

11

学生的互动习惯怎么样?出现了怎样的情感行为?

自主

12

学生可以自主学习的时间有多少?有多少人参与?学困生的参与情况怎样?

13

学生自主学习形式(探究/记笔记/阅读/思考)有哪些?各有多少人?

14

学生的自主学习有序吗?学生有无自主探究活动?学优生、学困生情况怎样?

15

学生自主学习的质量如何?

达成

16

学生清楚这节课的学习目标吗?

17

预设的目标达成有什么证据(观点/作业/表情/板演/演示)?有多少人达成?

18

这堂课生成了什么目标?效果如何?

教师教学

环节

19

由哪些环节构成?是否围绕教学目标展开?

20

这些环节是否面向全体学生?

21

不同环节/行为/内容的时间是怎么分配的?

呈示

22

怎样讲解?讲解是否有效(清晰/结构/契合主题/简洁/语速/音量/节奏)?

23

板书怎样呈现的?是否为学生学习提供了帮助?

24

媒体怎样呈现的?是否适当?是否有效?

25

动作(如实验/动作/制作)怎样呈现的?是否规范?是否有效?

对话

26

提问的对象、次数、类型、结构、认知难度、候答时间怎样?是否有效?

27

教师的理答方式和内容如何?有哪些辅助方式?是否有效?

28

有哪些话题?话题与学习目标的关系如何?

指导

29

怎样指导学生自主学习(阅读/作业)?是否有效?

30

怎样指导学生合作学习(讨论/活动/作业)?是否有效?

31

怎样指导学生探究学习(实验/课题研究/作业)?是否有效?

机智

32

教学设计有哪些调整?为什么?效果怎么样?

33

如何处理来自学生或情景的突发事件?效果怎么样?

34

呈现了哪些非言语行为(表情/移动/体态语)?效果怎么样?

35

有哪些具有特色的课堂行为(语言/教态/学识/技能/思想)?

课程性质

目标

36

预设的学习目标是什么?学习目标的表达是否规范和清晰?

37

目标是根据什么(课程标准/学生/教材)预设的?是否适合该班学生?

38

在课堂中是否生成新的学习目标?是否合理?

内容

39

教材是如何处理的(增/删/合/立/换)?是否合理?

40

课堂中生成了哪些内容?怎样处理?

41

是否凸显了本学科的特点、思想、核心技能以及逻辑关系?

42

容量是否适合该班学生?如何满足不同学生的需求?

实施

43

预设哪些方法(讲授/讨论/活动/探究/互动)?与学习目标适合度?

44

是否体现了本学科特点?有没有关注学习方法的指导?

45

创设了什么样的情境?是否有效?

评价

46

检测学习目标所采用的主要评价方式是什么?是否有效?

47

是否关注在教学过程中获取相关的评价信息(回答/作业/表情)?

48

如何利用所获得的评价信息(解释/反馈/改进建议)?

资源

49

预设了哪些资源(师生/文本/实物与模型/实验/多媒体)?

50

预设资源的利用是否有助于学习目标的达成?

51

生成了哪些资源(错误/回答/作业/作品)?与学习目标达成的关系怎样?

52

向学生推荐了哪些课外资源?可得到程度如何?

课堂文化

思考

53

学习目标是否关注高级认知技能(解释/解决/迁移/综合/评价)?

54

教学是否由问题驱动?问题链与学生认知水平、知识结构的关系如何?

55

怎样指导学生开展独立思考?怎样对待或处理学生思考中的错误?

56

学生思考的人数、时间、水平怎样?课堂气氛怎样?

民主

57

课堂话语(数量/时间/对象/措辞/插话)是怎么样的?

58

学生参与课堂教学活动的人数、时间怎样?课堂气氛怎样?

59

师生行为(情境设置/叫答机会/座位安排)如何?学生间的关系如何?

创新

60

教学设计、情境创设与资源利用有何新意?

61

教学设计、课堂气氛是否有助于学生表达自己的奇思妙想?如何处理?

62

课堂生成了哪些目标/资源?教师是如何处理的?

关爱

63

学习目标是否面向全体学生?是否关注不同学生的需求?

64

特殊(学习困难、残障、疾病)学生的学习是否得到关注?座位安排是否得当?

65

课堂话语(数量/时间/对象/措辞/插话)、行为(叫答机会/座位安排)如何?

特质

66

该课体现了教师哪些优势(语言风格/行为特点/思维品质)?

67

整堂课设计是否有特色(环节安排/教材处理//导入/教学策略/学习指导/对话)?

68

学生对该教师教学特色的评价如何?

 

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