导读:俗话说，病从口入祸从口出。身在职场，每天跟同事、领导打交道，知道哪些话不该说比知道该说什么更重要。昨天跟一位10年职场经验的高管朋友交流，总结出以下经验:
职场中这6句话不要说
【1】抱怨的话
很多人都知道抱怨不能解决问题，只不过发泄一下情绪。但是职场不比家里，遇事不顺总是满嘴怨言的话，不仅不利于自己静下心来解决问题，也会给同事们留下心智不成熟的印象。
甚至让大家逃离你，因为谁都怕受到坏心情的感染。更怕无意中引爆火药桶，只能敬而远之。
【2】冲动的话
记住冲动是魔鬼，能吞噬一切，包括你的理智、情商、友情。越重要的事情越不能急，忙中出错往往会增大损失，让事态失控。
因为一时冲动顶撞领导、跟同事争吵，是心理不成熟的表现。职场中，为了避免冲动造成后悔，重大的事情最好过一夜再做决定。比如辞职、调岗等……
【3】高傲的话
职场中，取得远超同事的业绩、受到领导奖励时，很容易引发骄傲心理。有的人业绩提高后，或者升职加薪等，就以为自己无所不能。看不起曾经跟自己差不多的同事，甚至连曾经帮过自己的同事都不放在眼里。
这样的成功一定是短暂的，这样的人也很难在职场达到新的高度。因为高傲的心理让他不能沉下心来前行，被反超只是早晚的事。
【4】传播负能量的话
负能量的话更不能说，职场中有些同事喜欢抱怨公司，各种不行，还拉上大家一起讨论。如果你是领导会怎么想，“我费尽力气鼓励员工好好干，你丫却在背地里拆台拖后腿”
而作为员工，最好不要参与这样的讨论，对你有害无益。不想办法提升自己、改善产品，抱怨能让你提高业绩吗?
【5】吐槽公司业务、产品的话
自己公司的产品或业务存在不足，不是积极反馈、寻求积极办法，而是背地里嘲笑、挖苦，这样的行为说明你没有跟公司站在一起，或是站到了对立面，只能证明你不想干了。
产品有问题大家一起想办法解决，你对公司上心公司才会对你用心。
【6】丧气的话
困难不是专门针对你一人，谁都会遇到。关键在于怎么处理，以什么样的心态面对。我们在职场中更要少说丧气话，多鼓励自己，积极的心态能带动自己去想办法。
你的勇敢面对也会让同事们更愿意提供帮助，作为当事人，你都只是唉声叹气甚至放弃治疗，别人想帮忙的积极性都被你灭掉了。
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