职场中需要避免的七个问题，看看你是否中了招？

 1、保持怀疑态度
在职场中不要轻易相信他人，无论是同事、HR小姐姐，还是楼道里一起抽烟撸串的朋友。保持一定距离，不要过于信任他们，并避免谈论公司内部的立场问题。这是一个血泪教训，记住它！
2、按劳分配工作
明白按劳分配的原则吗？完成工作即可，不必超出预期。现在的职场存在很多懒散不负责任的人，不要冲在前线成为他们的替罪羊。过度工作会增加错误和敌意，最近我收到很多求助邮件，大多数都是因为超负荷工作而没有得到功劳和肯定。老板认为你应该这样做，同事觉得你活该。明白了吗？除非你是业务员，并且有公平的提成机制和宽容的老板，否则你能理解吗？
3、保留重要工作交接的证据
保留证据，例如微信截图，并及时向领导汇报关键节点。许多新人容易犯这个错误，他们勤奋地完成工作，最后却被别有用心的人甩锅走向悲惨的结局。
4、第一次受压迫要反击
不要沉默，不要说自己无能为力。如果有人在路上扇你一巴掌，你肯定会还手，甚至把他的头打得碎。为什么在职场中被领导或老同事欺负时你就忍气吞声呢？你是来当出气筒的吗？别冤枉自己，要立即反击。可以使用撒娇或开玩笑的方式表达，但一定要顶回去，不要低头回到工位难受。明白了吗，狗子们？
5、不在他人面前评论他人
无论是领导还是同事，不要在任何人面前评价他人。表面上可能只是吐槽和开玩笑，但背后的小人说不定会利用这些信息。难道PDD的举报案例还不够好笑吗？更何况在职场中，这种事情更多。挑战人性是没有意义的。
6、避免站队和内斗
小角色不要参与权力斗争，因为神仙打架小鬼受伤。职场是需要平衡的，你看过《甄嬛传》和《梁山好汉》吗？小角色应该做什么？专心工作，提升业绩！与上司保持良好关系！不卑不亢就好。
7、同事不是朋友
对待同事应该保持适度的熟悉和友好，如果你真的需要朋友，可以养只狗。如果你不能理解这个道理，可以尝试交一些朋友，除非你在职场中得到晋升，看看同事们是否对你依旧充满兄弟情义。但如果你一直是职场中的炮灰，那么兄弟姐妹一定很多。职场不是交朋友的地方，你也不是来分散精力帮助他人的。好好工作吧。
你怎么看职场忌讳？