“管理六大原则”实现从管理到领导的华丽转身！（精细篇107页）

这些原则可以指导#管理者#​如何设置目标、制定计划、分配任务、监督执行、评估绩效以及进行奖惩等

通过遵循这些原则，管理者可以更好地协调团队成员之间的工作，确保#企业#​内部的协调和合作，并帮助团队和个人克服困难、解决问题、实现目标