老领导在部门当一把手十多年了，下面几个科长都是他提拔起来的。今年老领导退休，上级空降了个新领导来当部长。
新领导头一个月什么事都没干，尽是在聊天了。我们几个科长都知道这是在了解情况，后面一定有动作。于是各个都小心翼翼的，深怕被新领导抓到把柄。
有天，新领导找我到他办公室谈话。
新领导和我先聊了一会工作，然后话锋一转：“你对老领导有什么看法？”
我心中一愣，顿时脑子里想过很多。
我是老领导的徒弟，这个所有人都知道，新领导一定也打听出来了。
这个时候，新领导问这个问题，更多是试探看我能不能为他所用。
所以说这话，既不能怀念老领导，也不能贬低老领导，而且还要向新领导表忠心。
于是我对新领导说：“老领导是我师傅，我是他教出来的。师傅不但教了我很多本事，还教了我很多做人的道理。其中我记得最深的就是，师傅对我说，工作就要踏踏实实心无杂念，坚决服从领导的安排、把领导安排的事情给做好。而我一直也把这个坚持在工作中。”
新领导，听了笑了，又聊了一会就下班了。
如果，你的领导问你这样的问题，你怎么回答？
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