领导为什么当的这么累？

1、不授权；

2、接受反授权；

3、插手已授权；

4、关注过程；

5、个人行动力太强；

6、缺乏成长和顾问；

7、太过完美；

8、到处是重点；

9、没有恩威并施；

10、累习惯了。