现在的职场环境已经慢慢演变成:为了回报而付出,没有回报的能逃避就逃避,实在逃不掉的匆匆忙忙地敷衍了事。有利益可循的事蜂拥而上,就算挤破脑袋也在所不惜。当利益小或者没有利益的时候,总是摆着一副敬而远之的态度,能躲多远就躲多远。为了得到某样东西而努力工作,这样的行为是职场中的禁忌。
我在2019年全年六个月度优秀员工,两个季度优秀员工,一个年度优秀员工,这些殊荣也是对我能力的肯定。但是优秀员工让我迷失了方向,所以我的努力工作都是为了得到优秀员工。2020年的第一个月开始月度优秀员工是我,第二个月第三个月第四个月第五个月甚至到最后一个月都不是我。前面两个月我还在反思,是不是我做得不够好,等到了第十个月的时候我开始产生这样一个错误的思维:既然努力工作都得不到优秀员工的话,那我为什么还要努力工作?当我产生这样的错误思维时候,我的工作态度也随之改变了。变得不再主动帮助他人,变得不再积极进取。
当我们工作是为了得到某样东西而努力的话,那么这件东西就会在我们生存的道路上竖立起一堵高墙,阻碍我们前进,甚至有的时候这堵高墙会逼迫我们后退。我们越想得到的东西,往往很难得到。我们越想赚钱,就越赚不到钱。当我们不断地为别人创造价值,不断地给别人带来价值,那么赚钱只是顺带的事。如果我们的原则是建立在利益的基础上,不但我们得不到任何的利益九年,我们的个人信誉也会随之消失。我们只有不断地创造价值,不断地为别人提供价值那么买车,买房只是顺带的事。
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