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任正非:你不了解真正的稻盛和夫,我们赶不上他

减法生活:为生活做减法,为生命做加法


华为能有今天的成就,是因为任正非非常重视人才和科研技术。


据统计,华为现在至少有 700 名数学家、800 多名物理学家、120 多名化学家、6000多名基础研究的专家、60000多名各种高级工程师、工程师。


尽管华为实力如此强大,但任正非依然时刻保持低调,时刻提醒自己向国际上的顶级公司学习。


有一段时间,任正非热衷于研究日本公司,他从日本公司九死一生后从生存危机中醒悟到,不管做什么,不管大小,不管是高科技领域,还是餐饮行业,都必须有绝活,有“核心科技”,才能生存!


在一次谈话中,当管理专家王育琨滔滔不绝地谈起了稻盛哲学,任正非立刻打断他的话:“你不了解稻盛和夫!”


京瓷公司是世界顶级的高科技公司!任正非一语道破真相:


“你说‘一个制作精密陶瓷的’,太过轻淡!稻盛做的精密陶瓷,是电子陶瓷等功能陶瓷,精密医疗器械和电子网络的核心部件,以后大量会是陶瓷的,而全球陶瓷京瓷做得最好。京瓷已在引领一场实实在在的新材料革命,将极大地推动通讯业和互联网的发展。”


很多人并不知道,稻盛和夫本人就是搞科研出身的,京瓷公司之所以能安身立命的根本也是依靠绝活——陶瓷核心科技。无论是过去,还是现在,京瓷都吸引储备着世界一流的科学人才。


对此,任正非自愧不如:“他们几十年如一日的精进,做到了全球第一,我们只有追随的份。华为拥有全球一流的数学家,但他们却拥有全球一流的化学家与物理学家。我们赶不上他!”


稻盛和夫与任正非,真正可以称得上是企业家。他们知道一切精神、理念、好主意、创意,都必须有一个物质产品的载体,才可能存在,否则就只能是虚幻的空想。


他们能推动社会变革的,不是他们的思想而是他们的绝活产品,是他们在做极致好产品过程中所显露出来的精神和价值。


两人都是实干家,又同样在苦难中浴火重生的英雄,稻盛对任正非也是赞赏有加。


稻盛曾专门委托人赠书给任正非,并给任正非非常高的评价:

任正非的探索非常了不起,特别是有效发挥广大一流智商人物的作用方面,超过京瓷,超过日本企业!


而对于稻盛思想对自己的影响,任正非说:

我读过很多书,我喜欢稻盛和夫的书,但不知哪本书影响了我,思想是怎么生成的。我脑袋里产生的想法我也找不到源头在哪里。


英雄惺惺相惜。


如今天的华为一样,日本的京瓷公司当年也曾经面临着欧美国家的科技围追堵截中,几近陷入绝境。


早在1979年,稻盛和夫就在一篇《赌在技术开发上》的内部讲话中,提出了一个严峻的问题:当欧美先进国家不再转让技术,我们应该怎么办呢?


面对当时欧美国家的技术封锁,京瓷确立了“自主研发”、“做到极致”的科技战略,并最终在稻盛和夫领导的专家团队精诚合作下,团结一致,度过危机,并成功实现了跨越式发展,成为世界500强。


稻盛先生一生反对空想,他的每一步成绩取得其实都是他勇于挑战,不断在实践创新中完成的,他的经营哲学也是在这一过程中升华起来的!


曾经有一个盛和塾的塾生,特别喜欢到处宣讲稻盛和夫哲学,甚至痴迷到一度想关掉公司,专职弘扬稻盛哲学了。


稻盛和夫得知后,语重心长地开导他:

请您不要再到处宣讲稻盛哲学了。那是我在做好产品的过程中,一点一滴的体悟。你能不能回去做您的产品?10年后您再来讲您做产品的哲学,就可以打动人唤醒人了!


一切突破“最终是心的突破”。科技再重要,也要靠人要实现,以科技为本,又看到了科技背后的力量——“人心”,这才是稻盛和夫的真正过人之处!


稻盛先生虽说是科学家出身的企业家,但他终生追究的问题也是“心”的问题。从年轻时起,稻盛先生就意识到,比起科学技术,比起经营战略等,人心才是最根本的问题。


做企业要想长久,必须“敬天爱人”,稻盛和夫说:

只有真正以“利他”为目的,才能形成对企业员工的感召力和凝聚力,只有先“利他”,才能达到长远的“利己”。


科技突破需要“大义名分”,需要有一种舍我其谁的“奉献精神”,这一切更需要从心出发。京瓷的经营理念是:“在追求全体员工物质与精神两方面幸福的同时,为人类社会的进步发展做出贡献。”


大道至简,这个朴素的理念里包含着了不起的“大义名分”,“大义”这个东西具有鼓动人心的巨大力量。可以提升员工士气、光明正大的、积极的企业目的,是企业经营中最重要的事情。


任正非先生在2019年1月接受采访时也表达过类似的观点:“我们不是上市公司,不是为了财务报表,我们是为了实现人类理想而努力奋斗。”


看一个人所能达到的高度,不只要看他说什么,更要看他做什么。


稻盛先生的厉害之处,就是融道术一体于自己的人生中。他比我们更重视王阳明知行合一的“心学”智慧,一生用心参悟其精神实质,并通透地运用到当下的做人、做事中去,践行精神的力量,取得了令人景仰的成绩。

稻盛在50年的经营生涯中,一手创造了两家世界500强企业京瓷和KDDI,却在退休时把个人股份全部捐献给了员工,自己皈依佛门,转而去追求至高财富提炼心智。

稻盛认为,人生就是提升心智的过程。有了这样的超脱和追求,使得稻盛和夫得以拥有了俯瞰人生的视野。他在著作《人为什么活着》中指出:

成功和失败都是一种磨难。有人成功了,觉得自己了不得,态度变得令人讨厌,表示其人格堕落了;有人成功了,领悟到只凭自己无法有此成就,因而更加努力,也就进一步提升了自己的人性。而真正的胜利者,无论是成功或者失败,都会利用机会,磨炼出纯净美丽的心灵。


榜样的力量是无穷的,稻盛参与的企业都获得了很大的成功。这一切,如稻盛和夫所说:

每当我夹起他们精心为我准备的菜肴时,我就会想,事业的成功既不是靠美国式经营,也不是靠日本式经营,而是身先士卒起到了决定性作用。



一生创建2个世界500强,78岁加入日航,仅一年让破产重建的日航扭亏为盈,创造日航史上最高利润纪录。是什么成就了稻盛和夫50年不败的神话?


《心:稻盛和夫的一生嘱托》这本书里,88岁稻盛和夫回顾自己大半生的成功管理经验,总结出他的经营哲学核心——一切始于心,终于心。


《心》,人民邮电出版社正版,原价59,限时优惠价仅39,一顿简餐钱,就可以享受一次精神的盛宴!点击链接可以直接收藏这位88岁老人的一生智慧。


稻盛和夫的一生所思所悟集中体现在《活法》、《干法》、《心法》中,这3本书对于当下的我们,无论是经营企业,还是人生追求,都有灵魂意义上的开示。无论是春风得意,还是深陷低谷,这套书都会给你带来不一样的精神力量!


《心法》从心从发,是稻盛和夫的人生哲学,是对阳明心学的继承与发挥。


《活法》寻求出路,是稻盛和夫的人生之道,讲宇宙之道,利他之心。


《干法》活在当下,是稻盛和夫的实践之术,平和喜悦地在工作中完成人生修行。


每个人都有自己独一无二的觉悟之路,而稻盛先生给我们最大的精神财富,就是以一颗光明之心引燃我们内心的力量!

你读过稻盛先生的哪本书,欢迎留言交流,同频共振!(稻盛减法读书会正在筹备中)

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