原文:
阿里技术人:从工程师到技术leader的思维升级
七年阿里老人谈新人成长(转)
博雅书屋lhs 阅52
资深技术Leader曹乐:如何成为技术大牛
hover2007 阅335 转2
说说自己Project Manager,Team Leader和Manager的角色转换 ...
RockChen 阅3632 转13
三流领导自己干,二流领导瞎使唤,一流领导...
张景涛 阅10
如何管理一个技术团队
blackhappy 阅7 转2
HR,别再CTO、技术总监、首席架构师傻傻分不清啦!
hellozy2009 阅13831 转49
一个很懂业务的资深技术 Leader 的技术管理成长之路
黄爸爸好 阅365 转2
工程师工作3年一年水平,工作一年三年经验原因在哪?
新用户53908341 阅135
饿了么4年 阿里2年:研发路上的一些总结与思考
wuhancar 阅55
一个阿里巴巴码农的六年回眸
MinasWang 阅170 转5
如何成为一名优秀的架构师
airen89 阅42
与其做事必躬亲的领导,倒不如做会指导的领导
天道酬勤197102 阅148 转7
从普通程序员到三百人团队CTO,技术人成长的易与不易
刀首木 阅123 转2
04、我要不要转回去做技术呢?
兰狐狸 阅50 转2
蚂蚁金服CTO程立:技术的价值与意义,在我看来是这样的
hwjcccn 阅63
论程序员的自我修养——我在阿里干了十年开发
AnonymousV脸 阅39
一个合格的软件项目经理应该具备哪些条件?
东北十三少 阅1412 转8
大公司里常见的两种小团队leader: 比如有... 来自北京塞冬
吕杨鹏 阅186
如何快速的成长为一名优秀大数据架构师?
无悔大哥chen 阅1507 转5
创业公司如何能让员工有安全感
lindan9997 阅435 转10
成为测试架构师需要会什么
TestOps云层 阅25
人人网----群面
flysky_f 阅235 转6
要怎样从容面对四大面试提问?
Purefact 阅202 转3
带团队,不要轻易放弃任何一个队友
13188708217 阅46
校园里的一朵奇葩
Alanyan520 阅66
技术人员的职业规划
itxxk 阅6840 转55
一张图看穿你是企业家, 还是生意人?
芳华亭 阅60 转3
技术团队的情绪与效率
icecity0079 阅35
首页
留言交流
联系我们
回顶部