原文：牛根生的“牛”，藏在这132句话里……
牛根生：用培训克隆企业文化
大红门16    阅157    转3
牛根生：要做好总裁先学会做人
家*乐*福书屋    阅156    转5
牛根生创业人生之5
huayu曼陀罗    阅125    转2
不能说！！！
热爱生活的老韩    阅19
善于沉默，保守秘密
Igniz.mugen    阅837    转79
驭人之术2017.12.31
向清骏一650212    阅81    转10
企业沟通是一种修行
智敏    阅105    转15
什么叫做人性管理
mihu16    阅1517    转183
真实世界的矛盾
以仁通志    阅4
管理，把人情和事务分开
刚柔互用    阅1805    转301
如何考核不易量化的部门？ , 管理,考核, , - CSDN 资讯
学习一生    阅264    转12
“联合确定基数法”在财务绩效管理中的应用【推荐学习】
扶摇之翼    阅158    转5
谁来纠正上司的决策失误？
樱花惠州分公司    阅79    转3
不​“重视贡献”的努力，都是瞎忙！
wenxuefeng360    阅25
曾仕强谈人性管理之语录
smarklzg    阅1789    转81
如何打造一个自动运转的企业，是企业经营者来说是非常重要
周秦汉唐    阅968    转165
​上司这样安排工作，不但不操心，而且下属还开心主动去做，牛！
小悟吧    阅204
心理问题没有标准答案，保持开放心态，理解别人，自我愉悦
心理咨询王明鹏    阅61    转7
曾仕强《人性管理》读书笔记
渐华    阅100    转3
浅谈如何提高管理效率
长治李志文    阅4947    转121
无题
肖元生十万小诗    阅6
管理人员行为规范大纲
博爱168    阅1708    转92
人生百味（一百篇）
雪玉树国    阅1153    转192
酒店企业文化
孙家信    阅597    转33
领导悟
山@茶    阅437    转71
作为一个领导，选人、用人的八大方法，你懂几点？
放飞梦想he    阅151    转2
管理者的心胸是委屈撑大的
Bond72    阅132    转11
精准解析，新八大潜规则修炼，成为职场不可替代的人
知如海学无涯    阅144    转8
越级汇报何以不可饶恕
老河鱼    阅188    转6
德鲁克的忠告：最符合下属利益的事情是学会欣赏和帮助上司有效工作
华夏基石    阅177    转4