楚汉相争

为何最初跟随刘邦的乡下人，都是人才？

曾国藩识人智慧：失败者输在计较上，成功者赢在格局上！

最高明的用人之道：大匠无弃材，寻尺各有施

刘邦军事才能明显次于曹操，却可以一统天下，曹操却不能？

《素书》：知人善任，各安其位，才能成就大的事业

奥格尔维定律：99%的人都驾驭不了的人才观

轻心：做人就该装糊涂，用糊涂掩饰精明，层次高的人都在这么做！

企业管理：如何让人才变“人财”

精明领导的选人与用人术

从楚汉相争看管理选人用人

企业用人应该以德为先还是以才为先？说明原因并举出例子。

用人之道五讲(绝对绝对精品!)

用好人才才能高效运转管理

没有不称职的人，只有不合适的职位

[原创]把合适的人放到合适的位置上

(6)《识人用人管人 大全集》

第167本书 |《用能力塞住所有人的嘴：做一个有能力的人才》（中国-穆琬）

管理故事：罗斯福先“知人”后“善任”丨好文分享

中小企业人力资源管理的3大优势

项羽不在乎人才，简直和刘邦没法比，看看刘邦是怎样对待人才的？

不懂带团队，你就自己累！11个管理套路，能领悟，庸才也能变干将

把握人生天道 方能游刃有余-【人生之感悟-9】

刘邦的用人之道！看完是真心佩服

现代管理可以借鉴的古代“帝王智慧”

刘邦的五大领导术，精通后，你才能真正做一个指哪打哪的领导者！

为什么出身卑微的刘邦，能驾驭张良萧何韩信等人才？

从古至今，成功之道，乃会聚人之道

看故事学易经第15卦地山谦——空谷藏玉

跟曹操学用人