原文：任正非：华为凝聚15万狼性团队的15条大智慧
华为创造狼性团队的15条智慧
陆增辉    阅332    转4
为什么大多数公司的文化难以落地，而华为的企业文化却能深入人心？
人才经营与激励    阅937    转11
任正非管理思想二十条解读
北书房2014    阅4457    转129
案例｜华为凭什么让十五万人“力出一孔”？
碧水蓝天风光好    阅345    转27
?华为【铁血团队】怎么打造的？
磨砻砥砺    阅250    转7
任正非下属里有多少“少将连长”？
昵称21405352    阅820
任正非告诉你：想要成为合格的领导，你只需做好这3件事
快乐英平    阅76    转2
不会“点兵”的领导不是好领导
新用户61391524    阅21
优秀的管理者就是讲故事，华为任正非最喜欢讲的管理故事！
过去式@@    阅6384    转649
靠这15条 华为创造狼性团队
传播文化    阅41
任正非：别那么互联网冲动
图志轩    阅166    转6
如何通过人才运营支撑战略和变革？华为“少将连长”的启示 | 至军专栏
黄田2016    阅569    转6
让听到炮声的士兵做决策
全优绩效    阅35    转6
广为流传的2个华为故事，剖析和解读企业经营管理
壹人事    阅182    转5
【华为词典】这些词，你真的懂了吗？
m175    阅335    转4
别只关注排队，任正非的人才战略观更让人震撼
liyh65    阅133    转4
任正非的军事术语
官山665    阅409
华为变阵：从“班长的战争”到军团组织，任正非的意图是什么？
老方说    阅21
任正非说华为真正的人才都来自于歪瓜裂枣，看完恍然大悟
laoh04uwasz9iu    阅96    转5
洪天峰：干部的责任是胜利，不是简单的服从
亲斤彳正禾呈    阅44
吴春波：学华为到底学什么？华为向军队学习了什么？（万字长文）
新用户2308b6VN    阅287    转12
评价华为任正非：认识驾驭客观规律，发挥核心团队的作用[栖息谷]
三晶    阅669    转9
任正非拒绝会见3万亿美元的投资团队
伟天英    阅170    转5
任正非说，华为真正的人才，都来自于歪瓜裂枣，看完恍然大悟
书页无卷    阅214    转5
任正非说, 华为真正的人才, 都来自于歪瓜裂枣, 看完恍然大悟
zhaozhaozhao3    阅398    转2
硬汉任正非，如何成为别人眼中的可怕对手
joycue    阅859    转20
后生仔，你们敢拿任正非的高薪吗？
lindan9997    阅184    转7
华为任正非：达到这10点，我给你开70万！
坚持最后5分钟    阅161    转9
任正非：伟大是熬出来的 #华为
新星777    阅132    转4
任正非接受采访 华为没有秘密 任何人都可以学
0371ZQZ    阅47    转3