原文：探询式领导
领导者应该提问而不是作答
浪漫四国    阅462    转21
迈向成功领导必问的问题！
yagi1    阅212    转12
苏格拉底式提问领导法
世界经理人    阅18
领导者的提问艺术：谦逊、好奇心与开放式问题
快乐英平    阅9
高超领导能力的7种表现
地肤子    阅2506    转34
36氪领读：如何进行漂亮的即兴演讲，把握人生的关键时刻？
lindan9997    阅76    转3
领导者如何发现对于组织“正确的事”？
blackhappy    阅38    转10
提问的价值
新用户7668ogXv    阅213    转10
当领导的没有水平，就最喜欢问的五个问题
职场生存法则说    阅736    转24
哪些沟通技巧很重要，却经常被管理者忽略？
红万寿    阅47
图文
伟天英    阅51    转3
横向思维 第一部分
Taylor    阅3087    转328
领导者的七项基本行为之二：实事求是
竺言小聚    阅485    转12
会提问是领导者的一个重要技能
MIMI78    阅252    转22
优秀的领导者并非无所不能，但他们都善于提问
GS十万个为什么    阅62    转2
教练型领导才是领导力的未来
过河卒冲    阅36
【商业管理】领导者的终极沟通法则
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如何防止自信成为一杯毒酒
走马网上    阅64    转7
|| 为您与您的团队制定领导力价值观
小令！    阅33
领导者的成功，在于如何帮助你的下属成功
bawuping    阅934    转11
如何成为一名教练型管理者？你要学会这3个技能
未来决定现在    阅1067    转10
别跟员工讲道理，好的领导更擅长问问题
xuezhoulangzi    阅95    转4
怎样成为新型领导者
杨 sir    阅71    转2
《探询式领导力》
昵称65158185    阅13    转3
优秀的领导者，都是提问高手
财务经理人论坛    阅179    转2
教练型领导力——高绩效的“催化剂”
万皇之皇    阅128    转2
领导者必备的能力——学会提问题
昵称94U2a    阅35
领导者首先应该是教练
芜芫    阅1458    转130
提高员工执行力，赢在未来，领导者需做对这几件事
渐华    阅9    转3