原文：法官解析：如何判断用人单位单方调岗的正当性？
用人单位调岗的6种情形详解|子非鱼说劳动法
lgzlawyer    阅18470    转170
调岗降职降薪
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企业调岗九大常见问题辨析
alilang8866    阅1394    转44
公司调岗：调整员工岗位应注意！
华之龙    阅1123    转18
企业要调岗，员工必须无条件服从吗？
weinfb    阅7852    转18
员工拒绝调岗 公司能否解除劳动合同
13428531241    阅4084    转13
用人单位如何合法单方调岗调薪？
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北京劳动争议最新裁审标准精解（三）——劳动合同变更篇|劳动法在线
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员工不服调岗拒到新岗位，算旷工吗？
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调岗的正确姿态【下】 | 实务派
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如何单方调岗？3个案例精解操作要点
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【调研报告】《劳动合同法》实施中典型疑难问题的调研报告（三）
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公司无权擅自调整员工工作岗位
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如何单方调岗？| 劳动法库
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用人单位单方调岗时能否调薪？ | 威科先行劳动法库
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企业可以单方调岗的10种情形 员工拒绝到岗单位有权处罚
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六种调岗情形及注意事项
regulusleo    阅1011    转3
案例 | 单位单方调整职工工作岗位，职工不到岗能否视为旷工解除劳动合同？
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国浩分享 | 用人单位调整员工岗位的正确姿势
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劳动案例｜劳动者拒绝调岗仍在原岗位打卡，用人单位能否解除劳动合同？
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用人单位是否有权调整员工工作岗位？
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随意调岗，员工拒往被旷工解除，法院：违法
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如何单方调岗？（终于明白了！）| 劳动法库
Carlo78    阅96    转2