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【周末充电】2019收藏版:事实劳动关系如何认定?(附各省高院案例13则)
中国优步案:代驾司机与通过手机软件提供代驾服务的公司之间是否存在劳动关系|子非鱼说劳动法
lgzlawyer 阅810 转9
干货 确认劳动关系裁判观点集锦,实用干货!
活着DE法律 阅45 转2
给力!手机相片隐含定位信息,二审翻盘认劳动关系!
贾旭生律师 阅60 转2
这种情况下确认劳动关系之诉可以不受理?!
戈哥dkhdzgd3sw 阅232 转2
劳动者离职时间的改判规则
劳动法专业律师 阅59 转2
【颠覆认知】省高院:机关事业单位特殊,不签合同的都是劳务关系
随手一阅 阅59
未签订书面劳动合同的劳动关系如何认定?
标准HR 阅19 转2
事实劳动关系认定工伤有哪些办法?
剑峰88051828 阅81 转5
#天天学法律#如何确立和认定事实劳动关系
梦中公园 阅118 转4
如何判断是否形成事实劳动关系?
子村 阅321 转2
认定事实劳动关系的证据
谁知哪片云下雨 阅43
劳动合同解除中,如何认定“客观情况发生重大变化”?
yd28113331 阅6509 转42
因达退休年龄而终止合同要支付经济补偿?| 人力资源法律
耽读斋 阅528 转2
山东省高级人民法院关于邮政电信部门和与之形成事实劳动关系劳动者签定的委托代办协议性质认定问...
海卿 阅349 转11
证据决定胜败—劳动争议(如工资、加班费等)的举证责任您得知晓
犯我中国虽远必 阅1096 转11
最高法院关于“超过法定退休年龄”务工可以认定工伤的三个文件
余文唐 阅1936 转37
这些事项,也能认定形成劳动关系
THY7655 阅42
劳动争议审理 | 广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件疑难问题的解答
dorismiaola5wp 阅898 转16
无讼阅读|劳动法 | 保安人员主张加班费的裁判规则汇总
江中鸟6933 阅6626 转84
【关注热点】各地司法裁判口径:关于劳务外包(建议收藏)
morecare 阅319 转17
第9期:《大学生实习期间未签订劳动合同是否支持双倍工资》
留着看好文 阅1631 转12
用人单位与劳动者长期两不找的,劳动关系应如何认定/徐会展
孙新琦律师 阅493 转9
达到法定退休年龄人员与用人单位的法律关系及因工受伤如何处理
兴趣战胜一切 阅989 转8
员工不辞而别,单位须知3条处理规则
三居士 阅64 转2
关联企业混同用工相关问题探讨
个人图书馆chai 阅165 转2
退休后返聘,是劳动关系还是劳务关系? |
事理通达 阅69 转2
“娱乐致死”该由谁来买单?一文读懂明星与经纪公司的法律关系
律新社 阅162
无标题
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加班纠纷法院裁判规则(附真实法院案例)
道德是底线 阅984 转7
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