原文：管理之道：放手让下属自己去干
领导者用人五忌
在劫难逃    阅9634    转1337
对人才不能求全责备
关爱未来    阅822    转15
员工无能，错在领导，送给所有管理者！
shelbypf    阅43    转3
管理与用人
林中清晨    阅2010    转412
精明领导的选人与用人术
靓仔汤    阅1414    转351
特雷默定律：企业里没有无用的人才
理明易    阅988    转64
【领导如何选人用人？做不了“猪八戒”，没...
MrKujng    阅153    转11
领导者如何选人用人？牢牢记住这“8戒”，否则没人跟你混
中单元东户    阅120    转7
提升领导力 领导的九项行为艺术
老刻刀    阅1684    转235
优秀领导者的用人艺术精要有哪些？
很拽很拽的小伙    阅554    转8
《三国演义》中的管理学
敖东古城    阅2319    转34
选用合适的人，做合适的事---领导人
afire,davie    阅605    转21
卓越领导的“五大艺术”
旋风流云    阅317    转27
管理就是借力，借力首在用人！
渐华    阅143    转11
领导者的用人智慧：读懂这6条方圆之道，你就悟透了用人的精髓
若悟369    阅27    转9
唐太宗的管理艺术两篇
Eric19721007    阅409    转7
管理者的权力运营
陋室书屋2    阅261    转6
人才分三种，而企业真正需要的是可以自燃的人
blackhappy    阅2477    转13
顶级管理者用人的10条经验之谈！
泰岱老生    阅193
人力资源管理之：人才选用育留PPT
体系管理    阅223
越成功的企业，往往管理上越有这3大特征，难怪执行力那么强
新用户87852597    阅4
优化领导用人心理
谢存海图书馆    阅382    转33
真正的领导是管人还是做事？
闫显光    阅310    转7
如何在下属面前树立威信
汶亲    阅215    转6
企业用人，只求最合适不求最好
linda1168    阅1892    转321
管理培训中层领导力培训应该如何有效实施?
你是我的传奇c5    阅101    转7
快速给自己定位，到底要做领导者，还是管理者
木子创业邦    阅81    转3
企业管理者如何做到不怒自威
刚柔互用    阅3031    转448
鬼谷子绝学之识人用人领导智慧
寻找我的那个人    阅771    转51
前海豹突击队队员的4条管理经验
丙丁A    阅48