一只优秀的团队 一定是一只持续“学习型”的团队
一家优秀的企业需要：
1、清晰的战略目标规划
2、充分激励性的激励机制
3、不停优化完善的制度、流程、管理工具表单
4、人才梯队培养系统，持续为员工赋能