世界管理大师明茨伯格说：“管理是一种奇怪的现象。它回报丰厚，影响巨大，却严重缺乏常识。”
不少公司流程混乱，产品差却加强推广、沟通无效等等，违背常识，让问题复杂！管理应该回归简单，回归常识！
经营之圣稻盛和夫说：做企业应该建立以人的良知和行为来判断！这就是回归人性，回归简单！
如何让企业管理简单化呢？我们看看定位大师特劳特怎么说
1.不要掺杂自我意识，要基于事实
2.避免一厢情愿的想法
3.善于倾听
4.保持怀疑态度
相信常识，它会告诉你怎么做！常识就是规律，不要违背规律！
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