带团队的10个技巧

 

①注重成果和效率，不是出勤时间；

② 让团队施己之长；

③让成员投身于其热衷的项目；

④最佳时机使用最佳人选；

⑤平衡挑战性和现实性目标；

⑥信任他们；

⑦避免责备团队成员；

⑧正确终结项目来培养创新；

⑨培养他们独立思考；

⑩让他们知道为什么？从而达成共识。