不同以往的面试时询问属相，现在面试官更倾向问“你是什么星座？”。
虽然我对星座不是很精通，但是对一些比较出名的星座，比如以“完美主义”出名的处女座还是有所了解的。
我上一家工作的地方老板就是处女座，我算是深有体会，不，用苦不堪言四个字来形容这段经历跟我给贴切。
刚去公司的时候我也像很多人一样，认为有一个处女座的老板对自己能力的提升会有很大的帮助，毕竟在他们的眼中只有“完美”二字只能算作作品，自然也就会对你的要求比较高。但是时间久了，我发现所谓的完美主义，实际上更像强迫性人格障碍。
他样样都要注意细节，工作追求完美没有错，但很多时候已经到了吹毛求疵的地步。
五分钟能讲完的话，硬生生的能说上半个小时，因为总是觉得有人不能理解自己的意思。
而且特别喜欢循规蹈矩的工作方式，任何事情都喜欢用条条框框来约束你，哪怕有比较创新性的想法也会被认为天马行空，不切实际，对任何人和事情都抱有怀疑的态度。
但这里我并不像说处女座的老板怎么样， 我想让大家了解的的是强迫性人格障碍这个状况。
值得注意的是这里我说的是强迫性人格障碍而不是强迫症，因为两者存在着本质上的差异。
强迫症是一组以强迫思维和强迫行为为主要临床表现的神经精神疾病，其特点为有意识的强迫和反强迫并存，一些毫无意义、甚至违背自己意愿的想法或冲动反反复复侵入患者的日常生活。而强迫性人格障碍是人格障碍的一种，以过分要求秩序严格和完美，缺少灵活性、开放性和效率为特征。
这类患者在日常生活中按部就班，不允许有变更，常重复、过度注意细节，同时他们也十分追求完美，以高标准要求自己与他人。
总体来说，有强迫性人格障碍的个体成长过程中形成与大多数人不一样的思维与行为模式，但这些模式对患者来说是接受的，而强迫症已经是一种疾病，患者感到非常痛苦，又无法解决。
日常生活中被人们诟病的处女座大多数都是强迫性人格障碍，强迫性人格障碍的症状表现主要为：
（1）做任何事情都要求完美无缺、按部就班、有条不紊，因而有时反会影响工作的效率。
（2）不合理地坚持别人也要严格地按照他的方式做事，否则心里很不痛快，对别人做事很不放心。
（3）犹豫不决，常推迟或避免作出决定。
（4）常有不安全感，反复考虑计划是否得当，反复核对检查，惟恐疏忽和差错。
（5）拘泥于细节，甚至生活小节也要“程序化”，不遵照一定的规矩就感到不安或要重做。
（6）完成一件工作之后常缺乏愉快和满足的体验，，相反容易悔恨和内疚。
（7）对自己要求严格，过分沉溺于职责义务与道德规范，无业余爱好，拘谨吝啬，缺少友谊往来。
如果你目前的状况至少符合上述项目中的三项，就要引起注意了，可能患有强迫性人格障碍。
患有强迫性人格障碍具体行为表现有三个方面：
1、具有强烈的不安全感。
患有强迫性人格障碍的人一般都会有强烈的不安全感，常常处于紧张、焦躁的情境中，对任何事情都容易处于怀疑的状态。
2、思虑过多
强迫性人格很典型的一个点就是容易想太多，顾虑很多。
例如，在工作中别人交给自己的的任务，明明提前超额完成，但还是会患得患失认为自己的做的不好，同事和领导会不会不满意，别人一旦交头接耳两句，就觉得是在讨论自己的，感到不安。
3、缺乏灵活性
通常这类的人都比较刻板，习惯性的按规矩办事，却从来不会考虑与时俱进和随机应变。
有着自己一套规章制度，能按计划执行和完成，但往往在别人看来显得有些机械，变通能力比较弱，一旦出现了新的事情，打破了原有的计划，就非常容易乱了阵脚。
那是什么原因导致很多人患有强迫性人格障碍呢？
1、成长环境的影响。
这里的成长环境主要是指幼儿时期的家庭教育和生活环境，很多具有的人在幼儿时期都接受过非常严厉的家庭教育，父母对和孩子的各个方面要求非常高，一旦孩子的发展方向和自己的预设想法出现了偏离，就会对其进行惩罚。
孩子也因此形成了胆小怕事、逆来顺受的性格，做任何事情都显得唯唯诺诺，并且很容易紧张，生怕自己发挥不好让父母不高兴。
父母的长期教育方式和生活习性都对孩子成长形成了重要的影响，就像俗语“龙生龙，凤生凤，老鼠的儿子会打洞”一样，在父母的影响下，孩子就会形成相应的强迫性人格障碍。
2、压抑情绪，不爱表达。
强迫性人格障碍受强烈刺激或持续的精神压力，习惯一个人默默承受，习惯性的压抑情绪。
试图靠自己的能力解决所有的问题，从来不会主动地求助其他的人，也不喜欢别人帮助自己，但这样导致的结果只会更糟糕，机械性的去完成需要完成的事情，对生活没有任何的激情可言，时常出现因小失大的情景。
强迫性人格障碍有利有弊，它会让你对事情更精益求精，但是也会让你过于追求按部就班的生活，总之，它是把双刃剑，不必担心也不必忧虑，取其精华去其糟粕，我们正确的看待它就好了。
您对强迫症有什么看法？
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作者：三冬暖 编辑：Andrea
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